第(2/3)頁 “郭主任,那我可以按照四百萬接手,但五百個安置名額真沒能力接收。” 李民洋也擺擺手,以敷衍的語氣應道。 “呵呵,如果沒有那五百個安置名額,那就是五百萬的價格,想什么好事!” 郭志遠不悅道。 “行,既然這樣,我這邊可以承諾安置一千個名額,你把價格給我降到三百萬,剛不是說了嘛,五百個名額就是一百萬的價格。” 李民洋倒是會算賬,咬死三百萬,因為這是他能夠拿出來的全部現金流。 怎么樣,誠意足夠吧。 郭志遠愣了愣,旋即“嘎嘎”地笑起,被李民洋無賴的樣給逗樂了。 “民洋,一千個安置名額,你要知道鴻運才五百多號職工,如果全部接收,算下來你的企業得有一千五百人,要達到多大的規模,才能接納如此多的職工,且在保證工作量的情況下。” 郭志遠反問。 “郭主任,我們可以補簽掛鉤協議的,在一年之內,我按季度分批安置就業崗位,且保證職工薪酬,如果達不到,我再補齊這一百萬。 剛剛接手東營,我所面臨的壓力太大,重啟生產可不是一件易事,希望您能多給民企企業些支持,將這些錢用在企業發展上。 而且,就算企業到最后經營不下去了,面臨破產,我想按土地變賣資產,也夠償還那一百萬。” 李民洋說得誠懇。 郭志遠短暫地安靜下來,已經看出李民洋難處,不然不會提什么掛鉤協議,他這個位置,是有拍板的權力,可也得交得了差,畢竟還有區里的領導坐著。 如果差異過大,很難不被懷疑是走關系,故意壓價,事情沒有那么簡單。 “民洋,你這是給我出難題。” 郭志遠點了一下,如果李民洋還一口咬死什么千個名額,非要三百萬之類的話,那此次收購就沒法談了,只好遣散職工,財政收回土地。 福海第一次兜售國企,要開個好頭,給民營企業讓利,降低職工失業率,也要借機回籠資金。 對于三方都好。 那一千個就業崗位,太遙遙無期,很容易變成空話,掛扣協議也能耗著,最后無處盯對。 “郭主任,那要不這樣,我先支付三百萬,剩余的一百萬,您讓我喘口氣,先把廠子正規運營起來,在半年期之內,再把這筆錢給到財政。” 李民洋變了口吻,懇求道,亦是察覺出當下的形勢。 第(2/3)頁