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    “一鳴，你說為百姓做點實事怎么就這么難呢？”

    馬奇運煩躁道：“早就定下來的調子，不是扯皮推諉，就是磨洋工！”

    江一鳴也聽說過馬奇運與縣長蔣宣貴不和的事。

    原本傳言干了三年的蔣宣貴接手書記的位置，結果馬奇運突然從省里空降而來。

    而馬奇運又比他年輕七八歲，更令蔣宣貴不服氣了。

    從馬奇運到來的兩年，兩人一直相互較勁。

    兩大領導不和，下面的部門辦事效率自然差很多。

    但這種事不是他能夠議論的，只得說其他事情。

    “書記是在為企改的事煩惱嘛？”

    “是啊，全國多個地方正在推進企改，而我們這卻絲毫沒有動靜。”

    馬奇運嘆氣道：“時間不等人，企業已經到了難以維持下去的地步，再這樣拖下去，真的要出大事。”

    江一鳴心中一動，說道：“書記，我在大學閑暇時期曾讀過一些經濟學類的書，比如東德西德合并時的企業改革問題。我聊聊我的看法？”

    機會往往是需要爭取的，江一鳴自然不會錯過這個機會。

    “哦，你說說看。”

    馬奇運興趣缺缺的回了一句。

    在他看來，江一鳴只是讀過幾本理論書，根本不會提出什么建設性的意見。

    “國有中小企業之所以出現這種全面性的困難，政策原因是財政不再對虧損企業進行補貼，銀行也不愿貸款給虧損企業，財政和金融系統停止對國有中小企業輸血，激化了原本被長期掩蓋的國有中小企業的問題，使其徹底暴露。”

    “但真正的核心原因有兩點：一是企業體制問題，企業屬于公有制企業，企業運行受政府干預太多，無法適應市場。而負責人無論如何努力，企業發展的好壞，與他都沒有太大的關系，缺少了前進的動力。”

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