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    趙原坐在辦公室內，手里拿著一家器械商的設備資料，正在認真閱讀。

    實驗室的設備都是要競標,盡管他心里有偏向性，但達不到門檻和要求，絕對不會放松標準。

    資料是有欺騙性的，一般只會講好的，不會講壞的，所以必須要認真挑選，避免踩雷，誤入陷阱。

    就如手機一樣，看上去各家都差不多,但為什么有些手機值八九百，但有些手機值一兩萬，里面的東西不一樣。

    趙原將所有資料全部翻閱完畢，隨后讓胡麗宣布開會。

    會議室內，很快聚集了一群穿著白服的老頭，他們的年齡普遍在六十歲以上，是天華返聘的老員工。

    很多人不理解趙原為什么對這些老員工如此重視，想這些老員工或許經驗豐富，但說實話放在一線，已經跟不上時代變化的節奏。

    如果是普通的三甲醫院，他們或許還能發光發熱,但天華是超級大三甲醫院，每天的工作內容都在翻天覆地變化、革新、迭代?！敖裉煺堉T位前輩過來，主要是幫忙審核幾家設備供應商的競標資料，大家嚴格打分，有任何問題，還請大家指出來。謝謝大家?！壁w原對待這些老醫生一直特別

    謙虛。

    “放心吧，我跟這些器械商打了幾十年交道，他們那些小花招，我太清楚了?！?

    “那就麻煩大家開始工作。需要什么盡管說。這幾天大家不用去食堂，我會讓人把飯送過來?！?

    等趙原離開之后，老醫生們戴上老花眼鏡開始吹毛求疵地挑刺。

    作為競標材料的審核組成員，可以拿到一萬塊勞務費。

    趙原這小子比江強大方多了。

    老醫生們愿意跟趙原打交道！

    經過長達一周的嚴格審核，美敦力拿到高分，拔得頭籌，拿下了這個項目。

    ……

    回到辦公室，胡麗輕聲道，“蠑螈的代表過來了?！?

    “嗯，你去帶他上來?！?

    如今的行政辦公區都實行打卡制度。

    除非公司內部人員接待，閑雜人員無法進入。

    蠑螈集團此次來的代表，名叫陳成鐸，是蠑螈集團剛高薪聘請的總經理。
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