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    還是老實回去接受培訓吧，為這么點小事弄丟了工作，不值得。這是大多數人的想法。

    大多數人這么想，少數人就失去了廣大的支持者，也就不敢鬧事。于是乎，就都乖乖回去了。

    可是，剛剛回到教室，教室里卻在傳著一個更大的，讓他們感到憤怒的消息。

    這下，工人們徹底不淡定了，恐怕高秀菊那個什么高科技的監控錄像，也嚇不住他們了。

    就在那些工人在高秀菊辦公室里講理的時候，留在教室里的工人們，正在和培訓科的教員們閑聊。

    從這些教員們的嘴里，他們得到了一個消息，他們這些人還不屬于萬程工貿公司的人，而是屬于萬程工貿的子公司，江山商貿有限公司，也就是說，只屬于高秀菊管，跟劉萬程那邊還不一樣。

    大家就有些接受不了。

    經濟時代，總是他們這些當工人的倒霉。稀里糊涂的，他們就由驕傲的國企工人變成了私企工人。

    這本來就讓他們心里別扭，但萬程工貿工資高，保險一樣給交，這是他們詢問了許多數控機加分廠和鑄造分廠的職工，得到的肯定答復。這樣，他們才愿意轉崗過來。

    可是，鬧半天他們還不屬于萬程工貿，只是屬于它下屬的一個小公司。而且，這個小公司就是管理那個在建的商城的。

    這么個私企的下屬小公司，能保障他們的工資和保險嗎？再說了，那個商城才能容納他們幾個人？有百十個打掃衛生的就夠了！

    “那剩下的大部分人干什么，總不能讓我們當干部吧？”就有個愣頭青冒出這么一句來。

    當干部？這不做夢嘛！大家就突然沉寂下來，心里有了惶恐的感覺。

    這時候，就有人想起剛才高秀菊說的話來了。

    “怪不得高秀菊說公司用不了這么多人，盼著咱們鬧事，好找理由把咱們都開除！”

    終于有人推導出結論來:“我們掉到萬程工貿挖的陷阱里了！他們打著接收我們的旗號，目的就是為了要裝潢分廠那塊地！地要來了，我們這些人就沒用了，他們再想方設法開除我們！”

    許多人就被這消息弄的惶惶不安起來，課都沒心思上了，大家議論紛紛。

    但是，很快又一個不好的消息，從另一個班級里傳來:他們現在屬于試用培訓期，連這小公司的正式員工都不算！培訓不合格，仍舊會被解聘！

    “如果他們不想要我們，稀里糊涂關我們三個月，然后就可以解聘我們了！”有人就推理說。

    接著就有人附和:“就是。咱們都是老工人他們還要培訓咱們。就是為了培訓期內只發基本生活費，每人每月只給三百塊錢！這么著，他們連給我們發工資的錢都可以省下一大半！培訓期一結束，他們就會開除咱們！”

    “憑什么這樣對待我們，這樣坑害我們？”這下，所有人就都炸鍋了。

    “走啊，找他們說理去！”

    這些被劉彩城弄到這里來的工人，大多屬于早該下崗而沒有下崗的。為什么沒有下崗？自然是這些人都比較難纏，屬于不怕事敢惹事的那種人。
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