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    可以說，自己父親并沒有被眼前伏龍的幾十億營收沖昏頭腦，而且很明白伏龍眼下，說白了就是個小公司的管理模式，這樣是做不大的。所以一方面程飛揚花費巨資引進ipd管理，同時也派人前往印度引進國際軟件開發標準cmm模型的學習認證，cmm是對軟件開發套上成熟的模型，用于規范做事方式，通過需求管理，配置管理，質量保證，質量驗證等手段來保證軟件的質量。

    這兩套體系在內部管理上齊頭并進的施展，一開始是有很多不便的，也有很多反對的聲音，程飛揚現在就是要把內部這股研發山頭給打下去，把真正條條框框給劃出來，脫離以往的那種游擊隊的模式，開始向正規軍隊轉變。

    以前的那種管理模式，縫縫補補，增增減減，管理幾千人，算是到頂了。

    而通過了進一步管理改造的伏龍，未來將是可以管理幾萬人，甚至十萬人級的公司。

    但程飛揚最容易忙起來就不見人，為了還能維持點家庭觀念，徐蘭要求程飛揚把工作在程燃回家后，盡量拿到家里來做。

    此時看到程燃的點頭，程飛揚“哦”了一聲，順手去端桌上的茶水品一口，“還挺有風度。”

    他和徐蘭在這個過程中飛快對視一眼，都看到彼此眼睛里的那么一些屬于父母的心思，大致是關心于程燃眼下青春期的萌動，對女生好感到了什么程度之類。

    程燃想了想，開口道，“有件事我要匯報一下，今天我們，牽著手一起上的晚自習。”

    程飛揚差點一口水噴出來，徐蘭剛剛還準備起身去端程燃面前的碗，剛端起來，那碗又像是被施了搬山法般重重摞回桌子上。

    兩個人都瞪著程燃。

    程燃才感慨這還不是后世跑人民公園給自己貼海報，別說和女人牽手，恐怕有眼神對視老父母都會擊掌一番的那些個時期啊。

    即便胸已驚雷，可兩個人還兀自表現得面似平湖。

    徐蘭也同樣“哦”了一聲，問道，“你的意思是……在走廊上？”

    程燃搖頭，“進校門。”

    徐蘭怔住，“你們從大門口……當著全校？”
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