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    別看胡子圖是征詢意見的口氣沖孫副書記尋求良策，其實他心里對孫副書記處理此類問題的習慣門清，他知道孫副書記最厭惡底下人對領導不忠心，對于那些干出吃里扒外勾當的下屬更是深惡痛絕。

    果然，孫副書記聽了這話直言道：“這種副主任你還留他干什么？趕緊向縣委組織部打報告把他調走再說，省得一顆老鼠屎壞了一鍋粥。”

    胡子圖順勢說：“老領導，我也是這樣打算的，昨天已經讓人把調整黃一天職務的報告交到縣委組織部了，但是您知道他畢竟是副科級領導干部，恐怕職位調整還得經過縣委常委會，到時候還需要你幫助這樣才順利。”

    孫副書記心領神會點點頭：“行了，這事我有數了，明天召開縣委常委會的時候找機會我會對這事發表一下觀點。”

    胡子圖聽了這話頓時心里雀躍起來，他一大早處心積慮過來送禮給孫副書記等的就是這句話，現在見孫副書記終于親口說出來頓時心里一塊石頭落地。

    外人眼里，很多時候都是領導下達指示后下屬去執行，但真的是這樣嗎？真正的官場高手才能懂得利用領導的心理特點為其所用，比如歷史上最有名的“天下第一貪”和珅當屬此類。

    孫副書記是縣委資格最老的常委成員，他在普水縣擔任縣委副書記期間曾經分管農業，工業和黨建工作等。

    他和之前因為招商錦綸紡織被提拔到市里的蔡副書記原本是縣委大院里實力最為相近的競爭對手，兩人同為縣委老資格的副書記，蔡副書記因為黃一天招商到錦綸紡織項目獲得獎勵升了官，他卻只能眼巴巴看著老對手官運亨通。

    從派系上來說，黃一天算是蔡副書記的人，胡子圖算是孫副書記的人，孫副書記心里想的是，“蔡副書記已經離開了普水縣，反正是縣官不如現管，既然老下屬胡子圖對黃一天不對眼，自己出手幫他解決難題也沒什么大不了。”

    抱著這樣的想法，胡子圖離開辦公室后，孫副書記立馬親自給新上任縣委組織部長打了個電話，囑咐他，“明天召開縣委常委會的時候，務必把經濟開發區管委會副主任黃一天的職務調整問題列入組織部干部調整計劃。”

    新上任的組織部田部長接到領導電話后也沒多想，慣性對著電話點頭應承：“好的，一定按照領導指示辦。”

    當天下午，組織部副部長錢成富一眼看到擺在面前一份計劃調整干部名單上出現“黃一天”的名字，他第一反應眉頭緊皺。

    他沖送材料過來的干部科科長質問：“這名單是你送過來的？”

    干部科長見領導一張臉陰云密布也不知道自己哪里做的不到位，戰戰兢兢應了聲：“是的。”

    錢成富伸手指著名單上“黃一天”的名字問他：“這個名字是你自作主張加上去的？”
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