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    別管外人和財經雜志怎么吹，其他人不知道麥考德先生的能力，葉冬青哪能不知道。

    上進心是有的，但對商機缺乏了點嗅覺，只適合守成，不適合讓他來開拓市場，膽子不夠野。

    幸好葉冬青本就是缺少這樣一位的大管家，先前也刻意將他往守成方面鍛煉，幫忙把那么大的公司管理好，協調各部門之間的問題，能做好這些已經很不錯。

    不過現在能做好，未來不一定也能，畢竟葉冬青知道自己手下這批公司成長潛力，未來注定面臨諸多競爭，到時候無論誰是淡水投資集團明面上的CEO，壓力肯定都會很大。

    “這話說得傷到我了，然而我也知道這就是事實。

    對你而言所謂的金融專家、所謂的分析師等等全是擺設，應該把他們全都開除掉才對。這幫家伙閑著沒事干，經常帶著分析報表過來騷擾我，指責某些公司的發展前景較差，例如你投資的綠山咖啡。”

    麥考德的語氣帶著點苦惱，當老板的經常不在公司，而那些搞理論的精英們覺得自己空有才華卻被浪費了，于是喜歡找到他這里，實際上現在非常希望葉冬青能點頭同意，將那幫家伙踢出公司。

    在別的金融公司，專業數據分析師能從蛛絲馬跡中找到問題，然后匯報給老板用于權衡利弊，但在淡水投資集團，葉冬青說投資哪家就投資哪家，列出一份名單照著投資就對了，極少用得上這幫人。

    綠山咖啡，聽到這個名字后葉冬青突然笑起來，說道：“這提醒我了，讓綠山咖啡現在的執行官有空來找我一趟，我有些想法希望他們試試，或許能增加公司業績的那種。

    分析師和智囊們給意見，你聽著就是了，等到對沖基金公司開始運營之后，我有用得上他們的地方，估計沒太多精力全心全意投在公司，這幫人能幫我匯總資料，并且做出初步的分析。另外就是以我的名義，跟手上有錢的潛在投資方們聯系一下，說我準備舉辦一場私募會議，先把邀請函送到他們手里，來不來都可以，考驗你人脈和影響力的時候到了。”

    “我？他們可不會給我面子，以你的名義還差不多。如果是淡水投資集團募集資金，我有信心再拿到一百億美金，可是你在對沖基金領域根本沒名聲，能不能拿到五億美金都難說。”
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