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    余慶陽沒有指派，而是讓他們自己報名，畢竟到莫桑比克投資公司去擔任總經理，這不比國內，一去半年一年都回不來一趟，余慶陽不想造埋怨。

    “我去！”

    “我去！”

    “我！”

    余傳武，王念新，王宏波三個人同時舉手表示要去莫桑比克。

    王宏波舉手，余慶陽能夠理解，畢竟從棗礦集團總經理調到華禹集團來擔任工會主席，怎么看都是降職使用。

    本來工會主席分管華禹勞務，華禹勞務雖然只是華禹集團的以及子公司，但是規模大，三十多萬簽約農民工、實習技術員，論權力和職責重要性不比之前的棗礦集團總經理差。

    可是誰想到，他來了，余慶陽并沒有讓他分管華禹勞務，而是只擔任工會主席。

    平時也就是負責一下職工培訓，職工福利這些瑣事。

    職工福利這一塊油水也不少，可是審計監察部和紀委監察組兩把利劍在頭頂懸著，誰敢隨便占油水，分分鐘斬下來，砍斷亂伸的手。

    再一個，王宏波才四十九歲，還很年輕，有著一腔抱負，怎么甘心當這個沒多少實權的工會主席？

    余慶陽沒有讓王宏波分管華禹勞務一是在向省國資委表達不滿，對他們亂伸手表達不滿。

    二是為了給王宏波和向敏兩個人下馬威。

    當然，余慶陽也不是沒有容人之量，下馬威，不滿表達完了，還是會給他們分配相應的權利的。

    比如向敏，主動向余慶陽靠攏，主動爭取下，現在已經是華禹百商場貨管理有限責任公司的總經理，比之前安玉清負責的人事部權利都要大不少。

    現在，輪到王宏波了，余慶陽也一直在考慮王宏波具體負責什么，華禹勞務既然當初沒給他，就不會再給他，只能選擇其他的。

    王宏波主動要求去莫桑比克倒也合余慶陽的心意，只是沒想到，余傳武和王念新也會要求去莫桑比克。

    這倒是有點出乎余慶陽的預料。
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