第(1/3)頁

    “用系統管理生產，這個以后會是一種趨勢。不過真正做到這些，難度也有不少。另外灣灣那邊的管理制度到我們這邊后，有些東西也需要改變適應。”

    那家攪拌站的系統張楚不用問也知道是哪家，他前世給那家公司做過兩年的實施，能不熟悉么？

    02年就開始進軍內地做攪拌站系統這塊的灣灣廠家，也只有這么這一家了。這個時候整個國內的系統這塊都在剛剛起步中，不僅數量少還不成熟。

    而專做攪拌站行業系統的公司就更少，張楚甚至懷疑國內還沒有做這塊系統的公司，所以才會肯定這家公司的來歷。

    只是灣灣那邊的老板一向都比較小氣，張楚給他們全國到處跑著，待遇方面很低。特么的自己經常動不動就睡地板，睡火車上。

    想住個酒店，還要提住房申請。工資更是低的很，說好的項目提成，張楚做了兩年，一分都沒看到。

    這些張楚也算是忍了，反正出差什么都有報銷。整整給他們做了兩年才跑，把祖國的大好河山看了一遍。

    他當時做這工作的目的也就是這個了，有工資領著，還能免費的來一次全國的窮游，滿足自己想到處走走的小愿望。

    所以對于這套行業系統，張楚一樣比較熟悉，不過對于核心架構什么的他就沒那么清楚。張楚當時只是實施，開發那邊跟他沒什么關系。

    實施的話只要懂軟件的流程便可以，一些程序上面的問題都是由總部的人遠程操控，或者給實施員發程序包更新，這個也是BS結構的系統。

    不過雖然對系統的架構不熟悉，但是對于系統同那些工控程序的接口，這個張楚卻是很熟悉。

    之前做實施的時候，跟那些工控程序的廠家談數據接口的事情，都是張楚在客戶那邊去跟進，整個過程都很熟悉。

    “嗯，這個那些人也跟我講過，只是覺得他們說的太玄，不太相信而已。我到時回去再想想看，你幫我注意下國內有沒有這種系統。”

    老李聽了張楚的話后想了下，好像還真是這個道理。他這種人能爬到現在這地步，也不是完全沒見識。

    雖然他們這行很多人其實文化程度很低，而且還有帶黑的興質，不過李中南在這塊要好上不少。

    他這個是家族式的產業，他們整個家族都在南方做這塊。加上家里的關系網不少，一些帶黑的人也不敢招惹，所以混的風生水起。
    第(1/3)頁