第567章:人才孵化器-《重生大富翁》
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新啷的茅總很快就回國。
一回國就放下了手中所有的事情,馬不停蹄的會見了騰汛的陳總。
足足兩個小時的討論后,陳總十分激動的從新啷總部出來。
回到酒店,他心里的激動半天依舊沒法平靜!
因為新啷開除的條件太優厚了!以至于他感覺像是在做夢!
他手下團隊所有員工,工資在原來的基礎上溢價百分之五十!
并且,如果陳總能夠簽下原團隊二十人,給十萬安家費,按照這個比例上漲!如果簽下了一百人,意味著他馬上就會有五十萬的入賬!
加上自己新啷給自己開下的五十萬一年的底薪,也就是說,自己只要簽到一百人,然后再待新啷干一年,他就可以拿走一百萬!
而自己在騰汛的年薪也不過三十萬,業務一直處于虧損壓制狀態,別說提工資了,不降就不錯了。
眼下突然溢價這么多,而且要給自己這么一筆豐厚的獎金,怎么不心動,這可是一套房啊!
馬上就打開了電腦,登錄上滴滴,群里說“同事們,新啷這邊茅總提前回來了,并有了結果。”
“開出的條件非常的優厚,所有員工工資溢價百分之五十!并且茅總這個人非常的大氣,新啷平臺也遠非昔日騰汛可比,絕對是我們的好去處。”
消息一發出來,群里立馬就炸開了。
溢價百分之五十!
原本他們還想著,只要下降不超過百分之三十,他們就會選擇跟著陳總一起走。
因為選擇太他媽少了,橙子科技確實有誠意,可是誰曉得去了后會是個什么情況?
就算蘇啟有誠意,那他的那些手下呢?會一樣有誠意?畢竟是敗軍之將加入的,難免會有別樣的眼光!
如今,居然不但不降他們的工資,而且還給了相應的溢價!還有什么好考慮的!
放下,就有差不多七八十個人群里已經變態,馬上就要過去。
這時,吳小春的主管突然說了一句“那滴滴我們不考慮了?”
“小吳現在還在賓館里等我們通知呢。”
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