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    “我是擔心上次的任務沒做好，所以...咦？您是怎么知道我恢復記憶的？”

    黑貓撇嘴：

    “好歹你戴著的靈介是本大爺給你的，留個后門很奇怪么？”

    林海嘴角扯了扯，有些無奈的點頭：

    “原來如此。”

    “是不是覺得有些不舒服？不舒服也得忍著，等到你靈魂強度到了三十點，這個后門就能自主關閉掉。”

    林海面色平靜的點了點頭表示接受，黑貓意義不明的哼了一聲，林海趁機開口問道：

    “既然湖先生提起，那么能否告訴我如何才能提升魂能和靈魂強度呢？”

    黑貓咧嘴笑了笑：

    “其實你大概也能猜到，沒錯，提高靈魂強度最便利的辦法就是去副本融合自己的糾纏靈魂，不過，這種辦法是有極限的，而且頻繁的操作對本體靈魂的傷害巨大。”

    “能詳細說說么？”

    黑貓頓了一下，有些不大情愿的開口道：

    “不能，內容太多了，本大爺只能簡單的跟你說一下，等你靈魂強度達到三十點之后，自然有資格和方法去了解其中的細節。”

    “好吧，勞煩您了。”

    “前期依靠融合糾纏靈魂的方法強化靈魂是可行的，瓶頸出現的時機因人而異，根據本大爺的了解，你們地球人的靈魂瓶頸大概在十九到二十一點之間，超過二十一點之后，再進行糾纏靈魂融合幾乎沒有作用。另外，靈魂融合的間隔根據自身的狀態決定，如果覺得自己靈魂不穩，決不可強行進行融合，否則不但可能失去所有努力的成果，更可能變成白癡。”

    “那二十一點之后該怎么做？”

    “等你有了二十一點靈魂強度再說吧，至于魂能，這個是自行恢復的，當然，通過一些手段，包括但不限于冥想、靜坐、深度思維運動、肢體復合訓練法等等，這些手段可以加快魂能的積聚。一般來說，每個地球日大概能自然恢復百分之一到百分之五個魂能點，累積魂能點的上限是自身靈魂強度的兩倍，對你來說就是二十點。”

    “為什么還有累積上限？那加速恢復的方法您看...”

    “魂能并不是存儲在靈介之中，而是存在于你的靈魂之內，所以才有上限一說。至于加速恢復的方法，你現在做的就是一種，而本大爺的方法絕不會適用于你，畢竟咱們根本就不是同一種生物好吧。”

    “嘿嘿，我并不是這個意思，我是想請教一下，您知道什么方式適合我么？畢竟您才是達人嘛。”

    “不是說了么，你剛才做的就可以，另外佛門的禪定，密宗的各種身手口密法，還有華夏武術中的一些樁功拳法，甚至自行靜坐深思也可以加速恢復魂能，但是到底哪種最好，只有你自己去嘗試，畢竟適合你的只有你自己才知道。”

    林海若有所思的連連點頭，黑貓卻有些不耐的說道：

    “好了，現在先看看這份合約，如果沒有問題先簽了再說，至于那份編輯的工作合約已經發到你的郵箱中，你自己打印出來一式兩份簽好字，然后到上面的地址去簽約就行了。”

    林海心里還有許多的疑問，不過他看得出來黑貓有些不耐煩了，反正就要簽長約了，以后見面的機會肯定會更多，既然如此，那些問題大可以等著以后有機會再問。

    熟門熟路的在靈介的界面上打開了這份長達十幾二十頁的合約，林海仔仔細細的看著，雖然不管條件如何，林海都沒有拒絕的權力，但是仔細看看總好過不看，或許還有討價還價的余地呢。

    雖然不是專業學法律的，更別提星盟的相關法律他一無所知，不過，律法這東西是比較容易理解的。

    雇傭協議內容很細致，詳細的規定了雙方的義務和責任，看起來是很公平的，也沒有涉及到雇傭薪酬之外的利益侵犯和間接的利益侵犯，這就是一份普通的雇傭協議，唯一讓人在意的只有雇傭期長達二十年，以及排他條款這兩點。

    “別的都沒什么，就是這個雇傭期...”

    “哼，莫非你以為靈介不用成本？還有其他投入給你的資源這都是昂貴的成本，所以雇傭期較長，不過，如果你靈魂強度達到了三十點，二十年不過是彈指一揮間而已，而且，一旦你靈魂強度達到三十點，這份雇傭協議就自動解除了。”

    “可是您還有優先雇傭權呀，而且在雇傭期間以及雇傭期結束后二十年內我都不能接受同類型公司的雇傭，這個...”

    “這點不容商討。”
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