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    在錢行軍面前，縣里的那一二把手可不敢擺出一絲一毫的父母官架勢。

    出門恭迎那是必須的。

    進了屋要將錢行軍讓在主座位上，那也是必須的。

    而且，在錢行軍沒有坐定之前，那一二把手絕不敢有坐下的意思。

    禮儀之邦，規矩至關重要。

    若是在這種禮儀規矩上怠慢了錢院士，使得他老人家心生芥蒂的話，那虧的可不是柳泉醫院，而是他東山.縣的整個領導班子。

    眼下，市里面正在大張旗鼓地推行人才引進戰略，對各級正府的考核，人才引進的成果所占比例逐年加大，至今年，已經在百分制的考核中占到15分。

    前年，東山.縣就因為人才引進工作不力，在全市五區六縣中排名倒數第一，被市里主要領導狠狠地削了一頓。

    去年上半年，此項工作仍舊不見希望，無奈之下，只得破例將董俊輝提拔了上來。

    好在那董俊輝不負重托，于下半年力挽狂瀾，成功簽約了'智能手術機器人'的研發項目，一下子便把東山.縣在人才引進方面的成績從全市倒數第一拖進了前三之列。

    而今天，當董俊輝向一二把手匯報了錢行軍院士做為楊兮的老師正在柳泉醫院做客的事情時，二位領導均是兩眼一亮，控制不住地放出異彩來。

    嘿嘿。

    這要是能夠跟錢院士搭上線，簽署一份合作協議的話……

    那今年全市五區六縣的人才引進工作，還有誰敢同我東山爭鋒？

    找虐！

    成功的機會不是很大，而是非常之大。

    胡書紀也好，李縣長也罷，他們兩個都是心知肚明，哪怕他們二人不出面，只是由董俊輝獨自操作，憑著那董俊輝和楊兮的兄弟感情，以及那楊兮跟錢院士的師生關系，這份合約也肯定是把里把攥板上釘釘。

    不過，越是有把握的功績，當領導的就越是應該親自參與，這可不是跟屬下爭功搶勞，而是要在百分之九十九的把握上再添把柴火將它燒成一個百分之百。

    因而，兩位領導稍微合計了一下，愉快同意了董俊輝的建議，暫停下午的會議，一同前來柳泉鎮拜會錢院士。

    來都來了，那自然要把禮節做到極致。

    恭維話當然少不了，而且力度還不能弱了，卻又不能讓人感覺到肉麻，其中的一個度字，著實難以把握。

    但，胡書紀和李縣長畢竟是道行身后，直接恭維錢院士恐怕那尺度拿捏不準，但借著夸贊楊兮這個學生來恭維錢院士這位老師，卻是挺不錯的一招。
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