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    是的，社會(huì)是很現(xiàn)實(shí)的，你不行的話，就會(huì)把你踢出局或者降級(jí)打擊，這是多么諷刺的一件事。認(rèn)可我們以前的成果，對(duì)現(xiàn)在的人是拋棄的。

    趙永年回到家里反思自己，自己的利用價(jià)值不夠了，還是自己在別人理解中容易欺負(fù)，趙永年很是傷心。付出沒(méi)有得到應(yīng)有的回報(bào)，還被別人踩，這就是自己的不對(duì)。趙永年在今天晚上徹底的改變自己，改變性格中的善良。

    “怡馨，你說(shuō)我是一個(gè)怎么的人。”

    “你是一個(gè)善良的人，對(duì)每一個(gè)都很好，能夠放心別人?！?

    “呵呵，我也是這樣想的，可是事情卻不一樣，讓我很受傷，不說(shuō)了，早點(diǎn)睡覺。”

    第二天，趙永年收拾好東西，匆匆地上班。

    “大家早，今天你們又來(lái)這么早?！?

    “早，我是剛來(lái)，大周才是到的早，把地都拖了?！?

    “早，這不是沒(méi)有什么事情，我就來(lái)早了?！?

    歐部長(zhǎng)踏著上班的時(shí)間，走進(jìn)辦公室，吩咐大家今天早上開會(huì)，大家?guī)е浭卤荆瑤兹藬D在領(lǐng)導(dǎo)的辦公室里，趙永年看在眼里，在設(shè)計(jì)部的時(shí)候，有一間會(huì)客室，可以開例會(huì)。

    歐部長(zhǎng)開會(huì)說(shuō)三件事情，鑒于趙永年的脾氣，重新分配工作。

    第一件事情，趙永年被安排與設(shè)計(jì)部接觸少的工作，做客戶的調(diào)查評(píng)定，選擇客戶等。

    第二件事情，就目前物資部的效率，商討提高工作效率，解決重復(fù)工作出現(xiàn)的浪費(fèi)時(shí)間。

    第三件事情，對(duì)于大家的工資福利，歐部長(zhǎng)給領(lǐng)導(dǎo)多次提及，都被駁回去，想定期對(duì)優(yōu)秀的人員，提升工資檔位。

    大家在聽完歐部長(zhǎng)的話以后，這次知道，為什么工資就是提不起來(lái)，原來(lái)是領(lǐng)導(dǎo)駁回了。趙永年這才知道，部員的工資只有五千多元，比設(shè)計(jì)部整整少了一千多元，還不算獎(jiǎng)金之類的。

    “領(lǐng)導(dǎo)，我想咨詢下，就我現(xiàn)在這樣，工資能拿多少。”趙永年率先開口。

    “嗯，你新轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，不能在和以前比較了，就和小孫的工資差不多?！?
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