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    他的話頓時引得程序員們一片叫好聲，公司的幾位女性也都笑了。

    蘇醒也笑著說道：“嗯，有這個想法很正常，梅經理今后招人要注意男女平衡了。

    俗話說得好，男女搭配，干活不累，我希望天醒科技是大家怎么干活，都不覺得累的地方。”

    梅若雪站起身來說道：“蘇總的指示我會記住的，不過你們也要看看，咱們公司現在的女員工質量可是很高，你們難道不覺得很養眼嗎？”

    “非常養眼！”程序員們又叫了起來。

    梅若雪確實沒說錯，公司包括她在內，一共四名女性，個頂個的漂亮，葉知秋和張意昕就不說了，前臺文員劉茜和她也都是中上水準的美女。

    蘇醒笑著又把話題拉回，問道：“咱們繼續剛才的問題，還有誰能說說，有什么想法？”

    項西成說道：“我覺得人數雖少，但都是精華！”

    蘇醒點頭道：“這個說法不錯，還有沒有？”

    有人喊道：“咱們是個小公司。”

    “嗯，這是事實。還有嗎？”

    一時間，大家想不出來還有什么感想了，包房中漸漸安靜了下來。

    蘇醒掃視著全體人員，看到大家都不再說話了，這才說道：“難道你們不覺得，公司的未來發展前景遠大嗎？

    現在才不到20人，哪怕公司發展到100人，在座的各位作為公司元老，是不是有很大的上升空間？”

    蘇醒這話一說，一些人頓時露出了若有所思的表情。

    “我面試你們時，曾經說過，我們是一個創業型公司，最早加入公司的員工都將成為核心團隊的一員，在公司未來都有獲得期權的資格。

    可能很多人不太清楚期權是什么，我曾經給葉助理打過一個很簡單直接的比方。

    假如公司未來給予你1%的股票期權，在公司市值1億時，你身價就是100萬，在公司市值10億時，你身價就是1千萬，當公司市值100億，你就成為億萬富翁了。

    那么有人會問，公司的市值怎么才能這樣高速成長呢？

    很簡單，靠在座的各位一起努力，我作為原始股東出錢，你們作為創業團隊的一份子出力，最終把公司市值做起來。
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