第(1/3)頁(yè)

    這時(shí)沈躍繼續(xù)說(shuō)道，“第一印象關(guān)之后，正式面試之前，還有一道填表環(huán)節(jié)，填面試申請(qǐng)表的用意之前我跟你說(shuō)過(guò)，主要是為了防止簡(jiǎn)歷上信息不足，提取面試者的關(guān)鍵信息，但除了這個(gè)，還有一個(gè)考評(píng)因素，”

    此時(shí)林碧茹已經(jīng)逐漸麻木了，一個(gè)面試而已，需要這么復(fù)雜嗎？

    沈躍笑道，“考評(píng)什么呢？那就是他對(duì)面試的態(tài)度，還有他的耐心，如果能完整填好表格，并且字跡工整，至少說(shuō)明他很重視這場(chǎng)面試，當(dāng)然，這一項(xiàng)的權(quán)重并不高，可能以百分制來(lái)計(jì)算，只占了三五分的比例，但如果遇到一個(gè)與他能力相當(dāng)?shù)娜说臅r(shí)候，可能這三五分就成了關(guān)鍵因素。”

    林碧茹已經(jīng)不知道該說(shuō)啥，只能慶幸自己每到一家公司態(tài)度都很好，至少表格是填寫(xiě)完整了的，然后就是在本子上記記記。

    等她寫(xiě)完，沈躍又說(shuō)道，“填完表格之后，才會(huì)正式進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，”

    這時(shí)林碧茹突然抬起頭，滿(mǎn)臉詭異地問(wèn)道，“老大，我以前在書(shū)上看到過(guò)，好像在等待面試的時(shí)候，會(huì)有面試官偷偷觀察，看這個(gè)人的臨場(chǎng)反應(yīng)，比如……”

    她話(huà)還沒(méi)說(shuō)完，沈躍臉就已經(jīng)黑了下來(lái)，“比如撿個(gè)紙團(tuán)，掃個(gè)垃圾是吧？！心靈雞湯你也敢信？！任何一家負(fù)責(zé)任的公司，對(duì)每一個(gè)崗位的求職者都會(huì)進(jìn)行全方位的考察，哦，就因?yàn)槟硞€(gè)人撿了個(gè)垃圾倒了杯水，我就優(yōu)先錄用他？憑什么？！他來(lái)了公司能給我拉升業(yè)績(jī)管理團(tuán)隊(duì)？還是一個(gè)人能干三個(gè)人的活兒？我是要找專(zhuān)業(yè)技能人才，不是要找勤雜工，懂？！”

    隨著沈躍的機(jī)關(guān)槍掃射，林碧茹的脖子已經(jīng)近乎全部縮到胸膛里，扎著腦袋聲都不敢吭。

    呃，這個(gè)問(wèn)題確實(shí)挺傻的哈。

    沈躍沒(méi)好氣地抄起茶杯喝了口水，才繼續(xù)說(shuō)道，“填完表格，就正式進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試的方式可以分為很多種類(lèi)，

    首先呢，按面試者的行為反應(yīng)，可以分為言談式面試和模擬操作面試，言談式就是我們最常用的提問(wèn)回答這種語(yǔ)言交流方式，而模擬操作面試，則是給面試者提出某個(gè)特定場(chǎng)景，讓他當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行行為演示，比如，面試銷(xiāo)售員的時(shí)候，可以拿支筆給他，讓他推銷(xiāo)給你，這就是模擬操作面試，

    然后，按公司的操作方式不同，可以分為結(jié)構(gòu)化面試和非結(jié)構(gòu)化面試，這個(gè)呢，就比較復(fù)雜一點(diǎn)，”

    沈躍又喝了口水，正準(zhǔn)備繼續(xù)往下說(shuō)，這時(shí)外面突然傳來(lái)敲門(mén)的聲音，林碧茹立刻放下筆跑出去，

    幾分鐘后又跑了回來(lái)，小聲說(shuō)道，“老大，第三個(gè)面試的人來(lái)了，是個(gè)女的，來(lái)面試客服專(zhuān)員，我讓她去了接待室，正在填表。”

    沈躍點(diǎn)點(diǎn)頭，沒(méi)吭聲。

    思路一下子被打斷，他也不知道該說(shuō)啥了。
    第(1/3)頁(yè)