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    這次的三八活動，洛修并沒有操太多的心。

    如果每個活動都要老板親自操盤，那這個公司就不用發展了。

    洛修只是在各個節點過一眼，便把更多心思放在線下這盤生意上。

    他重生前的職位是電商運營總監，對于線下的生意了解得不多。

    現在他得重頭開始學習。

    沒有人天生就會，大家都是從零開始。

    更何況洛修現在有著比別人更好的基礎，同樣有著更多的試錯成本。

    比起08年去十三行進貨的少年，他現在的條件要好太多。

    不過時間就是金錢，洛修需要以更快的速度打開線下的市場。

    最終他決定一方面自己慢慢學習，另一方面聘請一名經驗豐富的市場總監幫助自己。

    公司之前的主營業務是電商，洛修喜歡招剛畢業的大學生，是因為這個年代社會上就沒有真正懂電商的人才，剛畢業的大學生還是一張白紙，更容易接受新東西。

    而線下市場是一個很成熟的渠道，所有規則都是既定的，講究的是關系，是吃拿卡要。

    讓那群剛踏入社會，不懂一點人情世故的大學生去做，不可能成功。

    林寶兒站在洛修辦公室門口敲了敲門，“老板，我剛面試了一位經驗挺豐富的銷售總監，你現在有空見一下他嗎？”

    “你先把他的簡歷給我，十分鐘后直接讓他進來。”

    “好的老板。”

    洛修從林寶兒手中接過簡歷，著重看了他最近一份工作的職責和取得的成績。

    他在一家小有名氣的家用電器企業任銷售總監，幫公司開拓了華南與華東市場，任期內每年銷售額上升30%……

    從簡歷上來看，這是洛修最近面試的十多位銷售總監當中，工作履歷最好的一位，就不知道里面有多少水分了。

    有水分也是正常的，找個誠實的銷售可沒有那么容易。

    十分鐘過后，林寶兒把人領了進來。
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