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    ……

    傳火結束之后第二天。

    許長生就收到了消息。

    “周一開始，進行為期三天的培訓工作。”

    這一點，卜暮云已經告訴了許長生，這個過程主要是要告訴他們，泰坦學院學生的每個學年的目標，以及需要完成的事情。

    開會的地點在學校的禮堂。

    可以容得下將近3000多人同時開會。

    許長生沒有熟人，隨意找了一個地方坐下。

    而臺上的老師，開始了講述。

    一番老掉牙的新生開場白，許長生閑著無聊直接拿起了桌子上的《泰坦學院學生手冊》。

    臺上的老師，帶著一副金絲邊框的眼鏡，整個人胖嘟嘟的，像極了上輩子的教導主任。

    “請大家注意，接下來我要說的是事情，就是你們來到泰坦學院以后，最需要記住的事情。”

    “第一點：升學機制！泰坦學院，只有完成了年度考核，才能成功升學。”

    “第二點：貢獻機制！在泰坦學院內，你的貢獻，將會獲得火種獎勵。”

    “第三點：競爭機制，泰坦學院鼓勵競爭，但是不允許惡意競爭，有矛盾，就去競技場解決！”

    “第四點：兌換機制，泰坦學院內，唯一的貨幣，就是火種，你可以用火種兌換你想要的東西，同樣如果火種消失，你將會失去繼續在學校待下去的資格。”

    “第五點：保護機制，泰坦學院新生保護機制，一年以內，你們可以不被挑戰，進入學校異度空間不用上交各種費用，你們這一年所有學習都是免費，請抓緊和利用好新手期。”

    “第六點：也是最重要的一點：火種序列獎勵機制。”

    “今天會議結束以后，你們昨日傳火的序列排名，將會出現在新生火種榜上。”

    “不同排名，都會在每周獲得獎勵，獎品會很豐盛。”

    ……

    臺上男子講述的東西，許長生發現手冊上都有，對方基本上是照著讀了一遍。

    這些機制對于許長生來說，就如同一個嶄新的大陸，充滿了好奇。

    不過！

    許長生很快發現一點，其實，所有的機制，雖然看其起來都不一樣。

    但是最終，可以總結為一條！

    提高你的火種！

    學校鼓勵競爭。

    鼓勵你進行各種形式的競爭。

    只要你能提升的火種，都可以。

    說白了，這其實就是一種特殊的“養蠱”機制。

    學校給每一個人提供一個相對公平的環境，讓你在這樣的環境里，從零開始，提高你的火種序列。

    許長生很清楚，泰坦學院的學生，說出去可能會覺得很光榮。

    但其實……也就那樣。

    他們在進入泰坦學院的那一刻開始，要么交出火種，退出學院。

    要么……在這個競爭力，走的更高，更遠！

    因為火種計劃，培養的不是人才，也不是中流砥柱，而是神！

    泰坦聯邦，那么多準神的主動離世，不是為了出現一個新的準神，或者是更多不如準神的超凡者。

    而是為了一個機會！

    那就是神！

    不過，許長生有些期待，昨天的傳火，原來并非“雨露均沾”一樣的平均分配。

    或許，這些火種都有自己的想法吧。

    一會兒開會結束以后，就能看到自己的火種，以及火種序列。

    還有那“新生火種排行榜。”

    不僅是他，周圍所有人都隱隱有些期待。

    這就如同高考進入大學以后，大家對彼此的高考分數有些好奇。

    同樣，因為火種決定待遇，所以，對于眾人而言，這個火種至關重要！

    時間過了兩個多小時。

    終于，臺上的男子大聲說道：

    “今天的培訓到此結束，希望大家對于你在泰坦學院期間該做的事情，可以有個大概的了解。”

    “接下來就是新生火種排行榜的發布！”

    “在排行榜發布以前，我告訴大家一件事兒，現在的排行榜，并不重要，重要的是以后的排行榜！”

    “五天以后，學校組織的入學考核，就是改變你們火種排名的機會。”

    “每周日晚上，排行榜截止一次，獎勵也會發放一次。”

    “好了，現在，所有人按照操作流程，打開你的學生證件，激活你的火種序列……上面會清楚的記載著你體內的火種數量，以及你的火種排名。”

    這個時候，聽見火種序列，大家都安靜了下來。

    畢竟，事關切身利益，沒有人不在意。

    而許長生同樣如此。

    他打開學生證，這并不是一個簡單的證件，更像是一個操作臺。

    上面有很多功能。

    許長生激活以后，頓時看見了自己的火種。

    “許長生，火種數量：5；排名：999+”

    許長生瞬間愣住了！

    我曹……

    許長生原本以為自己排名會高一點，但是……沒想到竟然這么低。

    這他娘的，怎么回事兒？
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