第二百十章 冷暖自知-《遙望虹霓》
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他不用想都知道,這是誰干的:白麗紅!
財務再次開口道:“那幾天才剛開始考勤而已,通常這種時候總會有人忘記打卡,要不你去問問秦董事長,能不能通融一下?”
李仁海強顏歡笑道:“這五十塊錢,我還是出得起的,下次注意。”
“那你下次早一點。”財務松了口氣,她從抽屜里拿出一個不大的牛皮紙信封交給他,“這是你的工資和年終獎。”
李仁海接過信封時,他的心里暮然咯噔一下,急聲問道:“張會計,這不對吧?”怎么只有這么點?
“怎么不對?”財務的臉色也不太好看,“你算算看吧,你的工資是七千,扣除稅費后還剩六千五百多,年終獎大家都一樣,每人五百,哦,你因為遲到被扣了五十塊工資,所以總共加起來還不到七千……”
不到七千,七千……
李仁海懵了。
他以為自己能拿十來萬,結果到手不足七千元,這差距不可謂不大!
李仁海轉身就走,連工資都沒有拿,他要去找秦董事長要個說法!
“小李!李仁海!”財務拿著信封追了出來,“我在這里只待半天,等下就要去其他公司了。這些你先拿著,至于其他,你可以去問問老板,到時再說……”
李仁海這時候整個人還是懵的,任憑財務將裝了他工資的信封塞進懷里,沒什么反應。
他想問一問秦董事長,他好歹也做出了幾百萬的銷售額,答應他的提成去了哪兒?
他還想問一問秦董事長,據說相當于一年的工資的年終獎,為什么到他手上只剩下五百?
還有這一年來,他做了多少工作以外的事?從來沒有給過工資以外的一分錢好處也就算了,為什么他只遲到一分鐘,而且那天還是周六,卻要扣他五十塊?
為什么為什么為什么……
李仁海心里有無數個為什么,可是當他真正站在秦董事長的辦公室門口時,又覺得什么都不必問了。
秦董事長在客戶面前借酒裝瘋,只為了逃避幾千元的飯錢;他將自己老婆打得鼻青眼腫,只因她寫錯了一個字……像他這種人,還有什么是做不出來的?
可是李仁海當牛做馬一整年,就這么被人用五百塊錢打發,又實在咽不下這口氣!
人活一口氣!
如果秦董事長不給一個說法,李仁海可以當場辭職!
沒錯,他寧可辭職也不想再受他的窩囊氣!
李仁海咬了咬牙,抬手敲響了秦董事長的辦公室。
“請進。”
秦董事長閑適地坐在大班桌后,朝他微微一笑,“小李?坐!”
說完這句話,秦董事長便收回了視線,繼續在電腦前忙碌著,至于他在忙些什么,那就沒有人知道了。
李仁海沒有那個興致坐下來談天,他開門見山道:“秦董事長,張會計剛才給我們發工資了,可是我有些問題不清楚,想和您探討探討。”
秦董事長這才停下來,推了推眼鏡,云淡風輕地問了句,“哦?愿聞其詳。”
李仁海著實被這一句文縐縐的“愿聞其詳”惡心得不行,但他還是迅速調整好了自己的情緒。
“我原本在上海某上市公司,那個時候,公司里也有完善的考勤制度。工人遲到早退是要扣工資,但是同樣的道理,工人加班也是有加班工資的,平時是1.5倍,節假日翻倍。”
這些都是常識。
秦董事長的眼皮下意識地抖了抖,“所以?”
李仁海說道:“我的問題是,我平時加那么多的班,一分錢的加班工資都沒有!
那天是周六,而且我只遲到了一分就被扣五十,是不是不公平?”
“咳!”秦董事長輕咳一聲,不以為意地說道:“我們這里不是工廠。”
李仁海瞪大眼睛望著他,一臉的不敢置信。
秦董事長將雙休改單休的時候,他是參照了工廠的作息時間,而他算加班工資的時候卻又不參照工廠的薪酬制度來了。
“你的工資是按年薪來算的,而且你要明白,你之所有會加班,那是因為本該在上班時間做完的事,你到了下班時間都還沒有做完。”
秦董事長不屑地輕嗤一聲,慢條斯理道:“既然如此,我不扣你的工資就算不錯的了,你怎么好意思來找我要加班工資?”
他居然還想扣工資!
李仁海的臉頓時漲得通紅,他放在身側的拳頭攥得緊緊,嘴唇也抿得緊緊的。
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