第(1/3)頁 和身穿白色鏤空連衣裙,一貫經典大紅chun,展現著非常耀眼的修長的大白Leg的泰勒wen別后,看著她坐進車里,甜笑著揮手告別,安迪點頭微笑著揮揮手,直到車隊離去,他才轉身走進小凡爾賽宮中。 泰勒的成功,除了她在音樂中的無畏和堅定,還有就是生活中的堅韌和不放棄,才成就了一代巨星。 就像她經常說的,做自己,世界才會為你鼓掌。 也只有這樣的泰勒,才能寫出“人們會朝著發(fā)光發(fā)亮的東西扔小石子,我不是要在暴風雨中生存,我要在暴風雨里起舞。”的歌詞吧。 來到書房,安迪打開筆記本電腦,點開電子郵件,查看起今天的公司簡報,自從搭建起史密斯傳媒集團后,把紛亂無序的公司報社進行梳理重組,就連他所要看到工作簡報都變的更加簡單起來,大大的縮短了他的工作時間和提高了效率。 除了星巴克和高通公司兩家,他只是占據高比例股份的上市公司,需要他事無巨細的進行了解,并且做出決定,沒辦法,這兩家公司不是他的一言堂,內部權力結構復雜,公司內部高管,股東代表,董事會成員,一個個都是各懷心思。 所以,哪怕是很麻煩,很繁瑣,安迪也不會放松對這兩家公司的把控,很好的履行他董事長的權限,對于公司事務進行全面干預,哪怕有些事情,只是為了刷存在感。 雖然這樣有點小家子氣,但是效果卻十分的明顯,兩家公司的員工和中低層管理人員對于安迪這個董事長的熟悉和認可都有了天翻地覆的變化,而不僅僅只是一個符號。 尤其是在星巴克中,安迪這位新任董事長的到來,雖然沒有研發(fā)出什么新口味的咖啡飲料,但是卻帶領星巴克這家傳統的咖啡連鎖公司,悄然掀起一場營銷革命。 長期以來,星巴克的咖啡連鎖店之所以大受這個星球上很多城市的消費者青睞原因在于它提供的不僅僅是咖啡或面包,而是一種生活方式。商家與顧客之間原本冷冰冰的買賣關系,被星巴克賦予了很多附加值在其中。 而安迪卻是比誰都清楚,這個時代最大的變化就是互聯網和手機對人們生活狀態(tài)的影響,他知道必須把這個時代特征迅速融入到星巴克的產品和服務之中。 第(1/3)頁