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    為華聯的辦事效率贊嘆的同時，周放也終于見到了華聯的藝人總監，陳璐。一個看上去約莫三十多歲的女人，相貌雖不出眾，但沿途所見，讓周放不得不佩服其做事之干練。

    現場除了陳璐，還有三男兩女五個選角導演，聽他們與到來的父母招呼寒暄很熟絡的樣子，估計往常沒少合作。

    選角導演屬于副導演，又稱做演員副導演，協助導演選擇演員，拍攝中負責招募群眾演員、特約演員、及小角色，并指導表演，完成拍攝工作。

    如果說，導演是演員的伯樂，那選角導演則掌握著演員是否能見到伯樂的通行證，從招募演員到面試演員，角色虛位以待，選角導演需要在成千上萬的面孔中，找到最合適的那個人。

    但因行業極低的準入門檻，選角導演時常會成為負面新聞產生的關鍵，很多新人想靠關系上位，致使其責任心與專業性都有所缺失。

    為了有效避免負面新聞的產生，專業性也能得到保證，影視公司一般都會成立自己的選角團隊，抑或聘請有口碑的選角工作室作為中介對外發布演員招募信息，繼而再由藝人經紀公司逐漸參與選角。

    這次《神話》劇組的選角，只對華聯的簽約藝人開放，因而周放無需聘請外頭的選角工作室幫忙，而是直接由華聯的選角團隊及藝人總監協助他來進行內部選角。

    演員試戲，一般與說戲配合進行，由導演先對演員進行說戲，隨后由演員與其他演員搭配或者與導演搭配試戲。

    試戲的過程要求與實拍完全一樣，需要充分的備戲，絕非臨時表演湊合就能了事，而必須真槍實干才行。

    試戲通過后，基本上就可以確定演員是否可以飾演這部戲中的某個角色了。

    從而，作為這部劇的導演兼男主，周放可就受累了，整個選角過程既要選角，又要講戲，有演員試戲主要角色時，他還要在旁搭戲。

    不過，這對周放也不無裨益，至少他在講戲、搭戲時，全程脫稿，張口就來的形象逐漸深入人心，這讓許多先前輕視他的‘華聯人’，最后無不皆都對其心生佩服。


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