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    大概過了三天，關(guān)窈的高燒終于退了，咽炎也逐漸減緩，恢復(fù)了以往的活力。

    這些天沈益白天陪著她，坐在一旁敲代碼，以防止出現(xiàn)意外，晚上就回到酒店去睡覺。

    關(guān)窈都看在眼里記在心里，因為這幾天心情大好，所以恢復(fù)地非常快。

    醫(yī)生都覺得有些奇特，因為這樣的病人大大概都是3~5天才好的，而關(guān)窈恢復(fù)的卻比較快，僅僅兩天就已經(jīng)退燒。

    星期二這天中午，沈益幫她辦理了出院手續(xù)，拿了一大堆藥，她能夠正常的去上學(xué)了。

    “花了多少錢吶？”

    關(guān)窈看見沈益手機拿著醫(yī)院的賬單和醫(yī)保卡，對自己在醫(yī)院這些天花了多少錢很是在意。

    畢竟她現(xiàn)在有工資了，不能總靠著別人吃飯的吧？

    尤其是自己的老板。

    他又不欠自己的，而且自己的病也不是他導(dǎo)致的，他是沒有任何理由為自己付這筆錢的。

    倒應(yīng)該是她給他付錢。

    “587。”她看見了賬單上的數(shù)字，差點沒緩過氣來。

    多嗎？并不多。

    沈益給她開的工資是4000塊錢一個月，這錢是個什么概念呢？

    相當(dāng)于20年的月薪8000~10000，畢竟現(xiàn)在房價和物價都沒有漲那么高，人們的工資普遍都不超過2000塊。

    沈益開始要給她這么多錢，她是拒絕的，因為她覺得自己能夠為沈益創(chuàng)造的價值，根本不值那么多的錢。

    實際世界上就沒有完全符合勞動者生產(chǎn)出來的價值的工資。

    你月薪一萬，那就說明你一個月能夠給老板創(chuàng)造出來的價值遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一萬，有可能是兩萬，也有可能是十萬，甚至可能到百萬。

    否則月薪一萬，卻僅僅創(chuàng)造出來5000塊的價值，老板絕對不會用你到第二個月，他們可不是慈善家，想讓他們掏錢補貼你，根本不可能。

    沈益說出這個淺顯易懂的大學(xué)必學(xué)道理之后，關(guān)窈就明白了他的意思，于是決定收下這每月4000塊錢的報酬。

    現(xiàn)在程序員的普遍工資也在3000~5000的范圍浮動。

    “這錢我付！還有你住酒店的錢，你給完了我也要給你。”關(guān)窈十分堅定，覺得多花沈益的錢，自己于心不安。
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