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    知道了前因后果的斐迪南，立刻行動了起來。雖然看不上那幫面粉資本家，他還是釋放了一些善意，沃爾沃又增加了幾個品牌的面粉。

    同時也決定給科特飛百貨公司一個教訓，順便樹立在行業內的地位。

    斐迪南深入調查發現，科特飛雖然奧匈帝國百貨行業的巨頭，可是他的財務狀況并不是很好。依舊采用的是傳統運營模式，家族式管理，越來越跟不上時代了。

    現任掌門人是羅伯特-赫爾德，奧地利人，年齡還不到30歲。羅伯特擁有雄心壯志，看不慣科特飛百貨的傳統運營模式，銳意進取，和企業管理層關系很僵。

    不過因為是家族式企業，科特飛百貨的高層大都是親戚，其中包括他的兩個叔叔，一個弟弟，他們還掌握著很大一部分股分。

    這次進入超市領域，就是羅伯特為了擺脫管理層的制肋，才一力推行的。當然那幫面粉資本家們在其中扮演了什么角色，斐迪南就不清楚了。

    搞清楚了對手的狀況，斐迪南將這一任務交給了費蘭茲。說實話斐迪南看不上羅伯特，雖然能力不錯，但很明顯的好大喜功。

    科特飛百貨現在的狀況，不應該盲目的開辟新項目，分散有限的精力，最重要的是自身體制改革。

    就算要進入，也不應該選擇這個時候進場，即便是現在入場，也不該選擇維也納。現在是維也納零售行業競爭最激烈的時候，會消耗科特飛百貨現在有限的彈藥。

    羅伯特不但現在就進場了，而且將重心放在了維也納，一出手就是十家超市齊開張，聲勢浩大。其中還有兩家是百貨公司改組的，面積之大裝修之豪華，堪稱維也納之最。

    沃爾沃走到了現在，已經是收獲的時候了，有其他地區市場支撐，斐迪南可以消耗的起，最先出場的肯定會是小資本家。

    隨著科特飛百貨超市的大舉入市，火藥味越來越濃，最先承受不住的反而是大型超市。

    它們運營成本高，客流量大本來是好事，顧客意味著利潤，但是現在是賣得越多，虧得越多。經濟實力薄弱的散戶們，率先出居。
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