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    這樣別人想雇傭家政機器人的時候，就必須連帶雇傭登記在冊的家政人員。”

    陸海斌道：“這樣人家雇主豈不是雇傭了兩個人？”

    程旭道：“雇傭的也是一個人。只是一份工作，兩個人做而已。機器人完全可以彌補普通人工作上的不足。如照顧失能老人。這種工作普通的女性幾乎很難做到的。但機器人就很輕松就可以補足女性力量不足的原因。

    而且咱們的機器人有學習功能。

    甚至可以買菜做飯。

    那么家政人員只要指揮一下就可以了。

    自己完全可以什么都不用做。”

    陸海斌道：“這哪是請了個傭人！這是請了個大爺呀。”

    哈哈哈哈！

    眾人聞言也是笑的不行。

    不管是誰只要一想到傭人翹著二郎腿什么都不做。

    全讓機器人來做的場面也是笑的不行。

    程旭：“這樣效果不是更好嗎！使用機器人本來就是來降低人類的工作強度。這樣工作也保住了！工作強度也下降了。何樂而不為呢？關鍵是咱們能制造一個需求市場。由于咱們的機器人只能和具體的工作人員進行職業綁定。那么就兼顧生產力的提升之于又保住就業率。”

    眾人聞言也是紛紛點頭。

    不得不說這倒是一個好辦法。

    關鍵是能硬生生打造出了一個需求市場。

    讓機器人變成了工作必不可少的工具。

    盧飛宇道：“可問題是如果有人大量購買或者綁定機器怎么辦！如一些大型公司，可以用將大量的機器人綁定在自己的名下。那不是同樣會造成失業率的增加嗎。相信普通人在購買力上，根本沒辦法和那些打工公司媲美的。”

    程旭道：“這個簡單！加上限制不就可以了嗎！譬如一個人只能綁定一臺機器人。而且只能綁定一種職業。想要更換職業必須重新考證解綁才行。

    考證這種事情可以交給國家。

    這樣不就正規了嗎！

    機器人上也能加點限制，譬如說不能長時間脫離綁定者工作。你想來點個卯就走了或者去做別的工作了。那怎么行。你必須要守在旁邊監督機器人干活才行。機器人對你來說就是能讓你輕松一點工作。但你想不工作那是絕對不行。

    其實我覺得吧！機器人是未來國家的發展趨勢。

    現在國內人口出生率越來越低。

    未來肯定會出現人口下降的趨勢。

    到時候誰來工作？機器人不剛好能彌補這方面的不足嗎。如果未來人口真的下降。咱們可以一個人綁定兩臺機器人，甚至三臺機器人，到時候雖然人口少了，但生產力肯定少不了。關鍵是工作強度下降了，生活品質不也提升了嗎。”

    眾人聞言也是紛紛點頭。

    不得不說程旭這個意見還是非常合理的。

    如果在不影響正常人就業的情況下。

    能降低普通人的工作強度。

    那么工作似乎也就沒那么累了。
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