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    培訓進行了半個月左右，半個月之后，正式工作就開始了，內容跟培訓的內容是一樣的，如果不是戴維斯說，他們都感覺不出來。只是在正式工作的環節，會有技術部門的很多互動，通常是因為技術原因，波形掃描出了問題——不過這些問題都是那些技術員的，他們只負責不斷配合并重復。

    這樣一來，上課的效率就降低了，有些時候，為了解決一個具體的技術問題，他們需要一整天配合，不斷重復描述同一個場景，這讓這份工作變得枯燥了一些，但相比起收入，這都算不上什么，有很多人甚至愿意主動加班。

    李清不清楚像她這種來這里工作的人具體有多少，她只知道人有很多，因為上下班的時候，她能聽到人群說話聲音很嘈雜。根據他們一個組的其他人說，他們所在的這個工業園區里，周圍很多的建筑里，都是這家公司，到處都是招的像他們這種實驗員，有殘疾人，也有正常人，有本地人，但更多的還是來自全世界各地的人。

    他們工作的內容也大致相同，只是被要求用不同的語音來進行這一類工作，就像李清，在工作中，她也是被要求，同一個場景，用漢語和英語都嘗試著描述一遍，在腦子里描述一遍——這聽起來似乎沒必要，但在技術上，這顯然是不同的。

    因為人多，園區里一到晚上，就會有各種自發的聚會，李清也收到過很多這種聚會邀請，不過她很少去參加，即使參加，也不像那些老外一樣熱愛跳舞，或者干脆就是當周末情人。

    除工作之外，她大部分的時間都給了楊帆，偶爾同事們計劃出去旅游的時候，她會坐在車里，跟著他們一起出去兜風。

    在這種穩定的生活節奏中，時間走的飛快，兩個月以后，李清的工作內容開始發生了變化。這變化讓心如止水的李清，少見的開始興奮起來。

    他們的實驗內容出現了一個新的選項。

    是內星人的技術部門先內部通知所有人的，從下個星期開始，公司會開始測試一種新的腦信息搜集技術，而據那些參加過這種技術測試的人說，這種技術是用s療法治療儀實現的。

    s療法！名額！

    一直以來，李清都沒有奢望自己能夠買得起一個名額，來這里工作的收入雖然不錯，但距離名額，還是有著相當漫長的距離。而現在竟然在她的工作中，出現了這個因素。

    據那幾個參加過測試的人說，他們參加時躺進去的s療法治療儀，并沒有治療他們身體的疾病，只是進行了基礎的體檢工作，并讓測試者在治療儀里面，進行現在的實驗。
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