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    下午3點，三位候選ceo來到了公司，在凱瑟琳的帶領下一起進入了王正的辦公室。

    他們分別是本·科林斯，杰夫·沃夫、吉姆·懷特。

    這三個人王正都沒有任何印象，但是他們有一個共同點，都是技術型人才。

    本·科林斯并非是ceo出身，但是他的上一份工作是開源操作系統redhat的項目領導人。

    吉姆是履歷最為優秀的一個，現任delta航空公司的coo，計算機和經濟學雙學士，還有哈佛mba學位。

    而杰夫·沃夫，則在另一家開源操作系統ubuntu擔任coo。

    因為未來鴻蒙系統的出現，媒體大肆宣揚，又把眾多linux發行版系統拉出來對比，所以王正多少知道一些debian和ubuntu。

    這兩家在未來做的還挺優秀。

    奧創公司目前的主要任務是開發，在行政管理部分上要求不是太高，反而要求有一些技術能力，避免行政管理干擾到開發進度。

    所以王正選擇的是群體面試。他想看看，這三個人對于行政管理的想法，便于他做出選擇。

    王正起身歡迎三人，然后在一個小圓桌上隨意的坐下。

    “我叫賈斯汀·菲爾，奧創的創始人?！?

    三人分別自我介紹之后，王正作為面試官，并沒有直接進入面試環節，而是隨意的聊著天。

    “各位，你們用過火戎安全嗎？有什么看法？”

    三人都點頭表示用過，懷特道：“那是個很棒的安全軟件，如果不是免費的話，我覺得它可以創造更高的價值。”

    沃夫反駁道：“我不這么認為，火戎安全如果不免費的話，很難在市場上具有競爭力。”

    科林斯比較贊同沃夫：“沒錯。邁克菲和賽門鐵克太強大了，他們幾乎無孔不入。我認為免費是個很好的想法。而且云殺毒，我的天哪，用的人越多，殺毒能力就越強，太棒了！”

    懷特聳了聳肩：“或許你們說的沒錯，但我覺得這不是應該有的樣子?！?

    王正對他的觀點比較感興趣：“你們知道，我成立奧創的目的，是希望能打造一個新的操作系統。win太爛了，病毒、彈窗、垃圾廣告?！?
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