第(1/3)頁 一句怒喝讓徐宏陽冷汗直流，心中慌亂不已，剛想辯解，但是看著徐玄靈陰沉的樣子怎么也說不出話來，只能低下頭沉默不語。 “哼！”一聲冷喝直直印在在場所有修士的心中。 徐玄靈痛心疾首的說到：“家族給與你們如此優越的修煉環境，你們竟然還如此懈怠。” “修煉之道不是兒戲！” “若是沒有絕對的天賦，那么就要用非同一般的努力以及資源來彌補！資源家族已經給你們解決了，但是努力只能看你們自己?。 ? “接下來雖然家族不會直接發放大量資源，但是還是會布置一些任務，只要你們能夠完成，獲取足夠你們修煉的資源是絕對可以的！” “若是想尋那長生之道，筑基不過是第一個門檻罷了，要是連這個都達不到，何談長生久視?！? “尋常散修沒有任何資源，都能夠日復一日堅持修煉，為何你們有著如此豐厚的資源，連學堂一些沒有任何背景的散修都比不上！” “再加上一條，在學堂期間，家族都會根據每個族人制定一定的要求！若是達不到要求的名次，發放的資源減半！” “若是連續三年都無法達到標準，那就扣除所有的資源！” “既然連你自己都不把這件事放在心中，那么家族就拿著這些資源去培養其他人！” “正好，家族中新加入了不少資質不錯的執事，他們可不會有你們這種想法！” “至于你們，想干嘛就干嘛去吧，除了名字姓徐，其他事情徐家一概不管！” 學堂本是一個培養人才的地方，但是對于那些進入的散修，徐家只不過是教導了一些入門的修煉資源罷了。 但是就算是這樣，竟然還是有一部分族人連同階的散修都比不上。 除了徐宏純那一屆由于徐宏純的存在，是徐家族人拿到第一，其余的數屆都沒有奪得魁首，甚至有一屆前十連一個徐家人都看不到！ 把徐玄靈氣得夠嗆。 既然你們不努力，那么就別怪我取消你們之前的福利了。 都是群什么玩意，好吃懶做的東西。 為了激勵徐家族人，讓他們有緊迫感，知道家族不可能一直全力培養他們，徐玄靈還特意將那些有意加入徐家的散修拿出來警示他們。 看著下面不少族人唯唯諾諾的樣子，只有少部分平日里苦修，問心無愧的族人敢抬頭看自己。 徐玄靈雖然有些生氣，但是對于那些努力的族人還是非常欣慰的，但是恰恰相反，那批族人大部分都是資質不太好的一批。 有天賦有資源的人不好好修煉，反而是天賦不佳資源不足的修士勤學苦練，真是諷刺啊。 徐玄靈心中默默的搖搖頭。 所以接下來這些事情都必須發生改變。 “鑒于之前的培養等級制度不完善，許多族人有了豐厚的俸祿后反而懈怠了，所以，從今開始，培養等級制度更名為考核等級獎勵制度！” “新設考核堂，由懲戒堂堂主李長生直接管轄，李長生直接對我負責，任何人都不允許插手！” “具體分為甲（jiǎ）、乙（yǐ）、丙（bǐng）、?。╠īng）、戊（wù）、己（jǐ）、庚（gēng）、辛（xīn）、壬（rén）、癸（guǐ）十個家族等級” “你們現在的等級都會重新計算，之前培養等級稍高的，新的家族等級也會稍高一些，家族長老及以上會另作安排。” “除了立下什么大功勞，經過家族會議商議后，破格提升之外，其他的統統只能按照正常流程來！” “每個等級都需要積累到一定貢獻后完成晉級考核才能晉級，并且，每年都必須要完成家族發布的年度考核?！? “年度考核會根據每個族人的情況進行綜合考慮，不會那么簡單就能完成，但是也不會難到你無法完成的地步！” “分為中等，難兩個選擇。” “并且，除了普通族人，家族管事、護法、長老都會都會根據職位，每年分配考核任務，哪怕是我這個族長都不例外！” “可能是需要你探查什么地方，也可能是讓你獵殺某種邪魔、魔化生物之類的，但是會參考你的實力，不會給你派遣送死的任務的，并且，完成任務后也會獲得一定的獎勵，也是按照任務難度來決定?！? “最重要的是！每提升一個境界，如練氣初期提升到練氣中期，都需要完成來自家族的考核！通常會是你自身所修功法等級?！? “如果沒有通過，那么直到你通過之前，你的考核等級便會暫時下降，直到你重新向家族申請考核！重新申請也是需要繳納一定的費用的，畢竟家族管事也不是你的保姆，時時刻刻都有時間來。” “當然，你也可以花費家族貢獻或者靈石來暫時推遲任務時間，不過，那樣所要花費的代價估計你們也不想承受?！? “每次推延，下次所需要花費的代價就是數倍、數十倍的增長！我看你有多少靈石夠花！” “不過，若是越級完成了什么高難度任務的時候，可以按照任務難易程度抵消后面今年的考核任務，具體情況由考核堂決定?！? “這么做的原因，是因為我發現一些族人雖然修為還不錯，有模有樣，但是空有修為沒有武力，如何護道？” 第(1/3)頁