第(3/3)頁

    又兼之這里各級大佬都在，有些活，李守良順手就干了。在其他兩個方面也是進度喜人。

    這讓他很是高興，大概這次‘機床之旅’，就他賺翻了。

    回到車間，由于新機床的正式投入使用，在這廠房里，首先就是要對5級工進行培訓實用，隨后是4級工。

    不然，難道就一直讓幾個高級工用著，下面的人永遠得不到學習？這是不可能的。

    總要用的。尤其是，當這批機床徹底投入使用后，大概率就會逐步淘汰老式機床，分配到下級工廠或者支援別的廠。

    那誰來教呢？

    車間主任只猶豫了一秒。就做出了決定：李守良。

    原因有三：1是李守良全程跟在周總工跟前學習，要說對圖紙的掌握，可能比這些高級工還要熟練。

    2征求過李守良的意見，李守良有信心完成這個任務。

    3犧牲李守良學習的提升自己的時間，為大家講解機床的使用，讓大家心里有個數，明年李守良可能要在‘多個項目’上全面進行，盡管有的是已經定好了的潛規則的東西。

    但是仍然會有人心里不平衡的。所以讓李守良站出來。

    隨后，車間主任召集了要進行學習的5級工們。

    首先針對這次車間‘內部’學習進行了一番講話。

    其次，高級工們都需要開始一系列的特殊任務了，抽不開時間。

    而這里面，唯一可以騰得出手來的就是李守良同志了，占據了李守良同志的學習的時間。來給大家講課。講解新式機床的投入和使用。

    大家聽的很認真，大都沒有表示異議。

    個別表示異議：“都沒有時間，就他有時間，教這個不是應該的嗎。”

    主任對此表示了強烈的譴責：“有時間是人家的事，而且去學習新式機床是人家的條件滿足，是人家自己爭取的，不是讓你當義務來的。

    再說了，李守良才多大？人家正是漲技術的階段，抽出時間來教你們，你這是不識好歹。”

    話說的很難聽，很刺耳，讓那人臉色發黑一句話都說不上來，可他不敢走，主任什么人，說一不二的。他趕走，他就敢保證，學習機床的事絕對沒有他。

    他只是利己，不是傻。只是沒想到主任會有這么大的反應。

    ————

    求收藏、推薦票、月票、打賞。

    /93/93159/20880697.html


    第(3/3)頁