第(2/3)頁 梁非凡笑著說道:“秦總和高總都給我打過電話了,說這段時間以來,家里也是客似云來,熱鬧的都快趕上全聚德了,但兩位副總裁都是拒腐蝕永不沾的好同志,誰提著東西去家里拜訪,直接把人拒之門外,連家門都不讓進。 新晉的兩位副總裁更絕,劉總找了個出差的借口躲外地去了,趙總干脆住進了賓館里,至于在哪家賓館住著,沒人知道。” 聽她這么一說,夏晨放心了,都是有自覺性的好同志啊,這時候就怕他們頂不住了,給某個關系戶開了口子,那公司的職務晉升機制可就成了聾子的耳朵——擺設。 叩擊著桌面,夏晨問道:“除此之外,還有什么其他情況發生嗎?” 梁非凡攏攏碎發,點頭說道:“內部競爭非常激烈,有幾個部門的副職已經斗起來了,各種給競爭對手們使陰招、下絆子、捅刀子。” “具體說是哪幾個部門,參與內斗的都有誰?” “行政部的副總監張麗紅和李曉霞,內部監督部的副總監陳銳和……” “宋文杰?” 梁非凡點頭說道:“只是陳銳在針對宋副總監,宋副總監倒是淡定得很,根本不跟他置氣,該干啥干啥,不過那個陳銳有點兒不要臉啊,自己帶隊下門店去做督導,工作完成得不好,卻甩鍋給宋文杰,還四處傳播是按照宋文杰的要求去工作的。 弄得大家對宋文杰的工作能力都產生了質疑,最近說什么的都有,有人甚至說,宋文杰這么做,明顯是在故意打壓競爭對手,是故意在給陳銳下套,讓陳銳往里面鉆。這個陳銳心太臟了,文杰是和我一起進公司的,他是個什么性格的人我最清楚不過了。” 夏晨也點點頭,沒發表意見,卻問道:“那個張麗紅和李曉霞又是什么情況?” 梁非凡說道:“行政部更熱鬧,表面上看去風平浪靜,水面底下已經沸騰了,這倆女人各拉了一批擁躉互相對峙,那架勢,跟爭奪皇位繼承權似的。不過你放心,她們兩人斗歸斗,總體上是可控的。 并且我發現,這個局面似乎是雪凝姐刻意營造出來的,目的就是為了讓大家看清楚這兩個人的丑惡嘴臉。” 夏晨笑著問道:“也就是說,這兩個人都無法勝任行政總監的職位?” 梁非凡撇著嘴奉上一份中層干部盡責表,“人力資源這邊每個季度都會對中層干部的日常工作表現、德行操守等方面進行考核打分,很不幸,這兩位的得分一直很低,由此可見兩人的工作能力是有問題的。” “換句話說,也就是有趙雪凝壓著,她倆不敢炸刺兒,還不覺得有什么,趙雪凝這一升任副總裁,倆人就迫不及待跳出來了,是這意思吧?” “bingo!” 夏晨思忖片刻后再次征求梁非凡的意見道:“那你覺得該如何處理這個問題?” 作為人力資源總監,梁非凡的日常工作就是制定公司的人事管理制度和協助總裁選拔人才,聽了夏晨的問話,她張口就來:“年也過了元宵節也過了,公司也該步入正軌了,所以,首先不能繼續亂下去了。 得盡快把各崗位空缺的干部補齊了,這樣才能讓底層員工踏實下來,安心工作。 其次,根據盡職調查表上幾位的表現,陳銳也好,張麗紅、李曉霞也罷,我的意見是給他們調整崗位,像這種一天到晚正經工作不干,只知道鉤心斗角搞職場斗爭的不正經玩意兒,讓他們離公司核心崗位越遠越好。” 夏晨點點頭,剛想說話,外面傳來一陣喧嘩。 他皺皺眉,豎起耳朵一聽就知道其中有個聲音是來自于趙雪凝的。 趙副總裁在罵人,語氣特別激烈。 梁非凡問道:“要不要我過去看一下?” 夏晨站起身說道:“一起去吧。” 剛從辦公桌后面走出來,袁雅妮推門進來了。 “什么情況?”夏晨邊往外走邊問道。 袁雅妮苦笑著說:“侯總監因為辦公家具采買的事兒找到行政部了,說張麗紅沒有按照銷售部上報的清單購買家具,并且買回來的家具大多數有質量問題。 張麗紅辯稱這些家具是李曉霞負責采購的,跟她沒有關系。 李曉霞一聽就急了,說與她無關,兩人吵了個臉紅脖子粗。 結果驚動了趙總,趙總正在解決這件事情。” 第(2/3)頁