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    但也不是沒有辦法。辦公桌下面堆著厚厚的雜志和報紙。

    一本《國化人》，一本《江原文摘》，還有一摞《南方工程報》。

    王宇拿起來隨手翻看了一下，國化人上面更多是以人物為主，有寫小人物的，也有寫公司大領導的。

    再配上一張擺拍的照片，一個以公司為家，無私奉獻的人設就立了起來。

    另一本《江原文摘》，以施工路上的見聞，包括人和事，以抒發情感的散文居多。

    接著就是報紙，上面當然就是國化南方分公司的大小新聞，大到比如在哪里又發現什么大氣田了之類的。

    小到哪個科技單位技術負責人牽頭搞什么技能創新小組之類的。

    王宇問，“師父，投稿是有稿費的吧？”

    “嗯！”林瑤頭也不回地說，“有的……不過我們公司的投稿質量和數量一直上不去，上個星期南方分公司開會，好像還被批評了！”

    “批評？為什么要批評？”王宇翻著這些如同嚼蠟的文章，好奇地問。

    林瑤說，“因為我們公司沒人投稿。”

    “稿費都沒人掙？”王宇搞不明白這些人在想什么，“是不是稿費太少了？”

    林瑤愣了一下，“他們……可以累得直不起腰，但是不喜歡動筆！”

    呵……真尼瑪絕了。

    林瑤又說，“誰要是能完成每個月的投稿任務，單月獎金加五百?！?

    撿錢啊……有手就行……他們情愿甩二錘，真是服了。

    “一個月有幾篇任務？”王宇已經在翻抽屜了！看能不能找到信簽紙。

    林瑤說，“一個月的新聞稿是三篇，每篇稿費二百?！?

    “雜志稿一共六篇，江原（處）公司一篇稿費是二百。”

    “南方分公司（局）一級的雜志是四百一篇?！?

    王宇掰著手指算了算，滿打滿算，都按最高的規格，一個月都多拿三千五百塊。

    工資亂七八糟的一扣，到手才兩千多一點，稿費就可以拿三千五，還沒人愿意？

    呵！恰點小錢還是其次！

    王宇看到的不僅僅只是這點小錢??！

    如果操作得好，投稿頻率高，入選合格率高，進入江原公司思政科文宣辦的視野就要容易得多。

    這特么簡直就是一條蹬天梯，為什么就沒人愿意干呢？

    就在王宇嘀咕的時候，周漁神色緊張地進來了。

    看她的臉色，好像有事發生。


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