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    接下來是對先進個人的表彰。

    工人中選了勞模。

    選了技術標兵。

    也有像王宇這樣的先進個人。

    當王宇上去領獎的時候，黎元秋親自給王宇發獎狀獎金……

    這是巧合嗎？

    當然不是，誰給誰發證書掛授帶都是思政這邊提前就安排好的。

    所以黎元秋給王宇發這些東西也是彭娟一早就安排好的。

    黎元秋握著王宇的手，“小王，你辛苦了。”

    王宇說，不辛苦？

    應該的？

    領導辛苦？

    都不對！

    王宇說，“幾百公里的事情，就是腳踩油門有點抽筋，其它的都還好。”

    好了，話說到這個地方，也就足夠了。

    黎元秋的身份絕對不可能去過問王宇一個小主任具體做了哪些工作。

    高月那邊手里拿著相機，“各位領導，我給大家合個影！”

    黎元秋順勢把王宇拉在他身邊。

    一張合照就這么出現了。

    職場里，大佬夸人的時候，只要在不猖狂和自傲的情況下，該叫苦叫苦，該索取索取。

    要是無欲無求，誰愿意來了解你是什么樣的人？

    所以要主動告訴別人，你是什么樣的人。

    許佩看完王宇這一套操作過后，心里也有了判斷：內網的搭建，讓無紙化辦公已然邁出了第一步。

    王宇，果然說得出做得到！

    許佩突然有點躁動，大概是想到他們的賭約了吧？

    狗男人！

    午飯的時候。

    黎元秋的身邊簇擁著一大群人。

    你會發現他們這個級別的人，左右兩邊跟的永遠不是副總一級的人物。

    往往是一邊是財務老總，另一邊是人事老總。

    黃征這個時候就跟在黎元秋的身邊。

    黎元秋一路過來對各個單位都是贊不絕口。

    提到三司的時候呢？他跳過了，沒提趙文博，也不提姚星和唐正云。

    倒是對王宇比較感興趣，扭頭對黃征說，“還是年輕人的腦子活泛，總能想到不一樣解決問題的方式。”

    “黃科長這邊要跟年輕干部多交流，看看他們在工作當中都有什么需要支持的。”

    “江原的未來畢竟要靠他們撐起來。”

    “我們搞工作，也要有：功在當代，利在千秋的思想覺悟嘛！”
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