第(3/3)頁 一方面,屈同文等人是打算把西亞醫院作為試點的,西醫方面的醫生暫時是不需要了,中醫方面,有著云·挖人小能手·珩在,醫院的中醫醫生那是越來越多了。 另一個方面,社區醫院升級為二級醫院之后,就有了一定的吸引力了。 這年頭,研究生畢業的醫學生也不一定能穩進三甲,進不了三甲,二級醫院也是不少醫學生的選擇。 之前社區醫院吸引力不夠,二級丙等醫院的吸引力絕對是足夠了。 隨著社區醫院升級,給社區醫院帶來的一系列好處逐漸才會體現出來。 一方面就是資質,成為二級丙等醫院之后,西亞醫院也擁有了規培資質,到時候規培生、實習生的到來,就能給社區醫院提供比較穩定的人才資源。 政策,床位、口碑,資質,各方面帶來的好處,都需要一個長期消化的過程。 到了這一步,齊院長自然不需要四處跑著挖人了,守株待兔,也有的是人投簡歷,上門面試。 社區醫院評審結果出來已經有半個月了,掛牌在即,齊亞萍這一段時間也是相當忙。 上班之后,齊亞萍就在辦公室忙著,聽到敲門聲,喊了一聲進,云珩帶著王雪萌和何永飛推門而入。 “是小云呀?!? 看到是云珩,齊亞萍急忙起身招呼。 “齊院長,我給您介紹一下,這位是王雪萌王醫生,這位是何永飛何醫生,王醫生和何醫生都是我在曙光進修的時候認識的......” 云珩把王雪萌和何永飛的來意給齊亞萍說了一下。 “歡迎歡迎!” 齊亞萍同樣一愣,然后笑著招呼。 這又從曙光挖人過來了? 齊亞萍都有些不知道怎么形容自己的心情了。 剛才上班,齊亞萍也看了一下醫院郵箱有人投的簡歷。 社區醫院現在人手嚴重不足,壓根就不滿足二級丙等醫院的配備需求,所以對外一直都有招聘醫生。 剛才看了一下,齊亞萍對其中幾份簡歷還算滿意,可看到王雪萌和何永飛,齊亞萍瞬間就覺的那幾份簡歷不香了。 看一看社區醫院中醫科現在的醫生班底,云珩、任學東、岳少江、晉世杰、徐波,再看看眼前的何永飛和王雪萌。 難道說以后西亞醫院招人,三級甲等醫院的履歷已經是最低門檻了嗎? 問題是,自家醫院才是二級丙等呀! 第(3/3)頁