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    楊鳳山等人聽從了劉平的意見，只是陪著大領導站在一旁看著這一切，都沒有多嘴說什么。

    但是，不管是工人的紀律性和精神面貌，還是整潔有序的工作環境，和其他車間的雜亂無章都有著明顯的區別，看著就讓人感到舒服。

    尤其是，大領導他們這些人大多都有jun隊背景，或者干脆是從部隊轉業到了地方，對這種半軍事化的形式有著天然的好感。

    等看到易中海他們嫻熟的工作，更是不由夸贊道：“好！這才是我們新時代工人該有的模樣！”

    當然，更重要的還是效果：“老楊，你上次說紅星車間的產量和質量都提升多少來著？”

    楊鳳山從李懷德手里接過兩本賬本，翻開做記號的那一頁：“主任，您看，這是去年和今年的出貨量，每天、每個月的升降幅度都不大，但自從成立紅星車間以來，通過先進的管理，每天的產量和精品工件的數量都開始增長，而且已經能基本上穩定下來了，產量增長了11%，精品則提升了17%！”

    “對了，您要不要去我們的一號倉庫看看，紅星車間最近三天制作的工件都存放在那里。”

    大領導笑道：“那就過去看看吧。”

    等檢查完分類擺放整齊的工件，大領導再次表揚了楊鳳山他們的工作，并且希望他們將這種好的做法推廣出去。….說完這些，他又笑著看向劉平，道：“我聽說上次的安全宣傳和這次的紅星車間，都是這位小同志幫忙出的主意。”

    不等劉平開口，楊鳳山忙道：“是的，這兩次事上，劉平發揮了關鍵性的作用，對我們的幫助很大。”

    劉平忙道：“楊廠長，您說得可太嚴重了！我就是王主任和您手下的兵，就是提了些不成熟的想法，能做成全是您、王主任以及其他領導和同事共同完成的。”

    大領導哈哈一笑，道：“小劉同志覺悟很高啊，不過，你這個年齡確實也應該多學習些知識，這樣以后才能發揮更大的作用。”

    “楊廠長，小劉同志是你手下的兵，你作為他的領導，要做好培養工作啊。”

    楊鳳山馬上說道：“主任您說得對。正好，我和十四中的宮校長關系不錯，我最近打算幫他申請一個旁聽的資格，先把高中的知識學完，然后看學習進度，再送他進鋼鐵學院進修，最好考出一個大學的文憑。”

    說完就又轉向劉平，鼓勵的道：“劉平，你有信心完成軋鋼廠交待給你的任務嗎？”

    他們對他如此看重，劉平心里不由感到溫暖，但還是說道：“謝謝主任、楊廠長和各位領導的關心，不過上學的事，我們王主任也幫我安排了……”

    楊鳳山眉頭一挑，然后大手一揮，道：“都一樣！你只管好好學習，別的不用你管。”.

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