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    “哼，人家杜月這樣的人才，豈是你這樣的廢物獵頭能夠挖得動的！”

    “我勸你還是自己識趣一些，自動自覺地收拾東西滾蛋。”

    “到時候，我會給你安排裁員補(bǔ)償，或者你現(xiàn)在就可以跟我談?wù)劇！?

    在剛才爬起來的時候，朱昊又想到了一個好主意。

    那就是，利用裁員補(bǔ)償這件事，讓律師給張浩安一個勒索的名頭！

    這樣的事情他也不是沒干過。

    就在去年，朱昊在開除一個得罪了自己的員工時，用了這個方法，把那名員工給安排進(jìn)去了。

    而這個方法操作起來也非常簡單，那就是給對方一筆遠(yuǎn)超正常水平的補(bǔ)償，但是得用他自己的銀行卡給對方轉(zhuǎn)賬，而不是用公司的公共賬戶。

    這樣一來，他就可以很方便地誣蔑對方，說對方在談補(bǔ)償?shù)臅r候，用一些手段逼迫自己給了一筆不應(yīng)該給的補(bǔ)償！

    想到這，朱昊的臉上又多了幾分陰險。

    而這時候，那些在這等著的高管、主管們，似乎也沒了耐心。

    在張浩往回走，想要回到座位上坐下的時候，其中一個高管叫住了張浩。

    “你就是張浩是吧？你先站那！”那名高管說道。

    “怎么了？”張浩一臉疑惑。

    “我先說明了啊，我的時間很寶貴，要是你撒謊說挖到了杜月，而杜月又沒來，到時候可別怪我別給你面子！”

    “到那時，我要你去大會議室里，當(dāng)著所有高管，所有員工的面，做上一百個蛙跳，一百個俯臥撐，還得一邊做，一邊喊我錯了！”

    張浩一聽，頓時臉都黑了。

    這海星獵頭公司，實際上一直以來都喜歡體罰員工，經(jīng)常用高壓力去逼迫員工超額完成各種任務(wù)，還不給加班費！

    而這樣的行為，全都是這些高管喜歡用的。

    “要不你還是現(xiàn)在就認(rèn)錯吧，就你一個小小的獵頭，能夠挖來杜月，簡直是笑話！”又一個高管嘲諷道。

    “張浩，我是你組長，我說你兩句，沒那本事你就別充大頭了，現(xiàn)在認(rèn)錯還來得及。”

    “別浪費大家時間了，不是說很快就到了嗎？這都快過去半個鐘頭了，人影還沒見到呢?！?

    “估計是被杜月三兩句話打發(fā)，他就信了吧？這種天真的傻貨我見多了。”
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