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    這些話，毋庸多說，點到為止。

    況且，以欒方仁身份地位，知道的不比厲元朗少。

    只要首長一切安好，欒方仁就會放心。

    談完這個話題，欒方仁向厲元朗提到另一件事。

    “省委經過研究，決定把你們順通公司從目前的國資委分離出來，直接歸省府管轄。今后，你的上司就不是國資委了，而是省府的羅敏同志。”

    厲元朗一愣，羅敏在省府排名第三，和她倒是沒有打過交道。

    只是這位五十歲的女副省，厲元朗是有些印象的。

    她原來是省會海新市的市長，提拔到省府還不到一年，據說是個有實干精神的女強人。

    “順通公司直接分離出來，這是大勢所趨，人心所向。省委多次研究論證，終于達成一致意見，很快就會付諸實施。”

    “順通公司離開國資委，將會成為一家以廳級為架構的省直國企，你們的人財物同樣都會劃歸省府，和其他職能部門一樣，受省府管轄。”

    “元朗，你這次升為正廳級老總，將會有更大權限，更大的操作空間，希望你不要辜負省委和省府的期望，把順通公司業務迅速搞上去。”

    “你還有什么意見或者建議，都可以和我提出來。”

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    厲元朗十分吃驚，之前沒有一丁點跡象。

    也是，一晃自己消失十來天，失聯也有好幾天，誰也聯系不到他。

    這對于他來說，絕對是個好消息。

    不光是他職務上晉升，同時也會讓他推進順通公司全面改革，有了最大助力。

    略作沉吟，厲元朗真誠說道：“欒書記，經過前一段時間我下去調研，發現了順通公司存在諸多問題。我已經整理出來，請您過目。”

    厲元朗從公文包里拿出一摞裝訂好的紙張，雙手放在欒方仁面前。

    這是由他記錄，穆廣森整理出來。

    手機信號恢復后，厲元朗讓穆廣森發給他，打印出來裝訂整齊，正好趁此機會給欒方仁觀看提意見。

    欒方仁仔細認真閱讀后，徐徐摘掉老花鏡，緩緩說：“你的第一步就是減員增效，全省減掉六千人，大約占到四分之一，動作可謂不小。”

    “你想過沒有，減下來的人員如何安置，空余的崗位如何填補，這可是一個很重要的問題，弄不好會引來很大的麻煩和不可想象的后果。”

    “元朗，我知道，順通公司人浮于事已久，人員嚴重超編，是造成現在局面的根源。但是，一下子減掉這么多人，我怕會有不安定隱患。”

    “穩定，這可是大政方針，你一旦這么做，是要承擔很大風險的。”
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