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23 晉江正版23 雙蓮并蒂(下)……-《繼承一座植物園后》


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    葉晗這幾天非常忙,    頗有種焦頭爛額的感覺。

    這是她第一次遇到游客量過載的情況。

    之前因為花間集實施了網(wǎng)上分時段預(yù)約購票,加上熱度沒有這么高,人流量一直控制在合理的范圍:工作日不超過1500人,    周末在大約2000人左右。

    稍微超出一些也能通過分流的形式,    讓人群分布在各個景點,不會太過擁擠。

    然而上過熱搜之后,伴隨而來的是大批游客的涌入,即將超出5000-6000人次的最高載客量。

    此時,葉晗面臨的一個非常現(xiàn)實的情況——

    是放寬政策讓更多游客進園,    還是嚴格把控、維護園內(nèi)的環(huán)境?

    作為園長,    她必須在第一時間做出抉擇,并盡快吩咐下去,讓下面的人端正態(tài)度,    做好防范。

    很多網(wǎng)紅景點選擇了熱度和人流量。

    這種做法確實能在一段時間內(nèi)使得游客數(shù)量激增,單日流量高達數(shù)萬人次,網(wǎng)絡(luò)熱搜不斷,    同時讓景點的所有者賺得盆滿缽滿,引得無數(shù)人歆羨。

    然而,    這樣的狀態(tài)往往持續(xù)不了多久。

    過量游客涌入給景區(qū)造成巨大的負擔,    人走后如‘雁過拔毛’,    好好的景色被踐踏得面目全非,    花瓣零落,    徒留滿地狼藉。

    給游客的體驗感也很差。

    大多數(shù)人反映:他們來這里不是看景色,而是看去人頭。

    方眼望去全都是人,連心情都變得煩躁,毫無游覽興致,最后隨便拍兩張照片了事。

    可想而知,    他們絕對不會去第二次。

    葉晗當然不會做這樣的決定。

    在流量和植物之間,她會毫不猶豫地選擇后者。

    不過,這些蜂擁而至的游客確實是一個巨大的難題。

    葉晗通過監(jiān)控畫面看著游客中心越來越多的人,感覺一陣頭疼。

    不管出于什么原因,這些游客都是花費了一定時間過來的,中途或許遭遇了擁堵等種種問題,一直待在這里不是辦法。

    如果處理不好,絕對是個大麻煩。

    葉晗忍不住嘆氣。

    這兩天她忙著雇傭大批保安、增加監(jiān)控設(shè)備,聯(lián)系民警,安排更多的人手...沒有一刻停歇。

    卻依然有很多地方無法顧及。

    可見,熱度高了也不是什么好事。

    葉晗沖了一杯黑咖,讓頭腦清醒一點。

    事情要盡快解決,越快越好。

    首先,限流是最重要的。

    而且不能只在終點處限制,要提前做好預(yù)防和告知,以便讓更多的人了解到限流的信息。

    葉晗安排胡元峰找到民警,請他們協(xié)助,在去往花間集的路口設(shè)置告示牌并播放廣播。

    盡量讓游客在來之前明白,花間集已經(jīng)限流,可以去附近的景點游覽,或者去w市的其他地方。

    同時,葉晗找來柳藝,讓她選了熱搜中最火幾條進行通知:

    【很抱歉,由于游客數(shù)量過多,花間集已開啟限流,請各位游客提前做好預(yù)約,否則無法接待。】

    柳藝很機靈,用了各種方式諸如動員花間集賬號的粉絲、發(fā)紅包讓朋友幫忙、甚至用一部分資金購買水軍等等,直接把這條評論頂了上去。

    這樣曝光量就有了,想必看到評論的人不會再盲目地沖過來。

    其次就是分流。

    已經(jīng)到達花間集的游客,尤其是擠在游客中心的那波人,葉晗希望他們能去外圍的國家森林公園、或者距離較近的‘林間茶舍’。

    前者作為4a級景區(qū),景色可圈可點,適合爬山散心;后者頗具江南風情,也有清幽的庭院景色,能緩解在這里等待的焦躁。

    前段時間,花間集已經(jīng)上線了酒店+門票,茶舍+門票的聯(lián)票。

    合作的酒店雖然不是知名的連鎖酒店,但勝在房間大,收拾得也干凈,標間標價168元/間,聯(lián)票直接打7折,并提供雙人早餐。

    算下來還是很劃算的。

    茶舍就是距離1.2公里的林間茶舍。

    或許是因為平日游客量很少,老板讓利很大,折扣力度基本砍半。

    葉晗在商議合作時去體驗過,覺得環(huán)境清雅,茶點也不錯,可能唯一的缺點就是地點比較偏僻。

    這里確實挺偏,如果不是花間集火了,估計沒人會來。

    而自從與花間集開展了聯(lián)票活動后,少有人來的茶舍也游客云集,最近一段時間生意火得不得了,讓老板笑得合不攏嘴。

    除此之外,葉晗還有一個沒有辦法的辦法——增加開園時間。

    她跟員工商議過,因為夏日白天較長,打算將閉園時間從17點延長至19點,增加兩個小時,也能在一定程度上緩解壓力。

    現(xiàn)在園內(nèi)的人手比之前多了一倍,有換班和輪休制度,員工們對此都沒什么異議。

    因為他們確實嘗到了甜頭。

    7月份開園的幾天,王洪年和劉春玲去碼頭幫忙,葉晗另外計算了加班費,加上園長發(fā)的紅包和高溫補貼等其他福利,差不多有6000塊。

    這個月游客量更大,平時的工作會更累些,但薪資真的不低,粗略算下來能有小一萬。

    包吃包住+到手八千多,很多人在一線城市都達不到,更何況是在w市這樣的二線城市。

    王洪年拿到工資的時候都驚了。

    說實話,他工作了大半輩子,還從沒拿到過這么高的薪資。

    更何況晚上閉園之后,園長經(jīng)常給他們開小灶:小龍蝦、燒烤、各種炒菜...日子過得不要太愜意。
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