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    鄭雙巖眉頭微擰，沒想到喬梁要這么搞，不過話說回來，喬梁這么搞倒是有個好處，可以堵住所有人的口，也不用頭疼那些打招呼說情的了，誰想當(dāng)這個董事長，各憑本事來，一視同仁。

    想明白了這點(diǎn)，鄭雙巖道，“好的，喬書記，回頭我就讓下面的人搞一個公開選拔的報(bào)名條件和選拔流程。”

    喬梁微微點(diǎn)頭，又道，“雙巖同志，縣局的胡廣友調(diào)走了，市里將常務(wù)副局長路長鳴直接提了起來，那縣局內(nèi)部會有一個副局長的空缺，我有一個推薦人選，回頭你們組織部和市局先做好溝通，盡快把這事落實(shí)下去，咱們也好上班子會議討論，抓緊把相關(guān)的人事任命都定下來。”

    鄭雙巖神色一動，看著喬梁，“喬書記您想推薦誰擔(dān)任縣局的副局長？”

    喬梁道，“紅木鄉(xiāng)的派出所所長鐘利陽。”

    鐘利陽？鄭雙巖神色怪異，心想這個鐘利陽之前名不見經(jīng)傳的，怎么突然就抱上了喬梁的大腿了？這要不是喬梁現(xiàn)在說起，鄭雙巖都對鐘利陽這個人沒多大的印象。

    鄭雙巖此時也沒提什么質(zhì)疑，喬梁作為一把手，一上任就抓人事大權(quán)也是可以理解的，而且鄭雙巖多多少少從喬梁剛剛的話里感受到了一些不滿，想必喬梁對路長鳴直接提任縣局局長并不是很滿意，這里邊恐怕有一些彎彎繞繞。

    鄭雙巖尋思間，就聽喬梁又道，“雙巖同志，還有一個事，我打算對全縣副科及副科以上的縣管干部進(jìn)行一次全面的綜合考核評比。”

    鄭雙巖聞言，下意識地點(diǎn)頭道，“好。”

    干部考核評比每年都在搞，但基本上都流于形式，鄭雙巖此刻顯然也是認(rèn)為喬梁要搞的也是走個形式過場。

    喬梁注意到鄭雙巖的神色，知道鄭雙巖沒把這事真正放在心上，強(qiáng)調(diào)道，“雙巖同志，這次的干部考核評比，是要動真格的，考核不合格的，直接免職或者降低一個職務(wù)，如果是在主要領(lǐng)導(dǎo)崗位上的，直接調(diào)離領(lǐng)導(dǎo)崗位，總之，此次考核的目的讓能者上，庸者下，打通干部上下的機(jī)制，激發(fā)那些真正有能力的干部的積極性。”

    鄭雙巖聽著喬梁的話，啊的一聲，嘴巴微張著，著實(shí)是嚇了一跳，他剛剛還以為喬梁是要搞個形式，眼下聽到喬梁要搞得這么大，鄭雙巖吃驚不小，“喬書記，這么搞，會不會搞得人心不穩(wěn)，影響全縣的工作大局？”

    “人心不穩(wěn)？”喬梁呵呵笑道，“是誰的人心不穩(wěn)？那些庸碌無能之輩嗎？我看只有那些昏庸無能卻又占據(jù)領(lǐng)導(dǎo)崗位的才會害怕這樣的考核評比，真正有能力的干部只會舉雙手歡迎。”

    鄭雙巖張了張嘴，他覺得喬梁這么搞的話，動靜太大了，委婉道，“喬書記，從穩(wěn)定的角度出發(fā)，咱們是不是一步步來？”

    喬梁擺擺手，目光堅(jiān)定道，“咱們能等，但達(dá)關(guān)的發(fā)展等不起，發(fā)展的關(guān)鍵在人，不給干部擰緊發(fā)條，不激發(fā)干部的斗志，談何發(fā)展？”

    鄭雙巖苦笑了一下，喬梁態(tài)度如此堅(jiān)決，鄭雙巖還真不敢再說什么，畢竟喬梁是縣里的一把手，而且這個一把手還掛著市成員，別說是他，就是縣長常成良也不敢輕易違背喬梁的意思。

    此時，喬梁其實(shí)還有一句話沒說出來，不換思想就換人，如果鄭雙巖這個直接負(fù)責(zé)組織人事工作的組織部長不能很好地貫徹執(zhí)行他的意志，那他不介意將鄭雙巖也給換掉。


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