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“鄭書記，那就按您的指示辦。”陳正剛點(diǎn)頭說道。
“注意，這事要做好保密工作，不要搞得人盡皆知，最后弄得人心惶惶。”鄭國鴻又叮囑道。
陳正剛點(diǎn)點(diǎn)頭道，“鄭書記您放心，我會(huì)強(qiáng)調(diào)好辦案紀(jì)律的。”
接下來的時(shí)間，兩人又談?wù)摿艘幌缕渌虑椋愓齽傔@才離開。
將陳正剛送到門口，鄭國鴻站在原地沉思著，神色有些沉重，江州市到底怎么了，市里的主要干部接連被爆出有問題，長期都沒辦法形成一個(gè)穩(wěn)定的班子，這還讓江州市怎么好好發(fā)展？
組織人事工作出了問題吶！鄭國鴻眼里閃過一道精光，江州市的體制生態(tài)固然是出了大問題，但省里邊的相關(guān)部門在進(jìn)行干部提拔的關(guān)鍵考核時(shí)，同樣沒把好關(guān)，多數(shù)可能僅僅存在于走過場的形式，不管怎么說，江州的問題，板子必須得有一半打在組織部門身上！
鄭國鴻此時(shí)想到了省組織部長趙青正，平心而論，鄭國鴻對(duì)趙青正的印象是不錯(cuò)的，對(duì)方的性格很好，算是個(gè)好脾氣的人，做事不急不躁的，也很少會(huì)看到他動(dòng)怒或者急眼的時(shí)候……但正是這樣一個(gè)人，可能反倒不是特別適合干組織工作，因?yàn)橼w青正為了不得罪人，喜歡當(dāng)好好先生，而這對(duì)組織人事工作來說恰恰是要不得的。
走回辦公室坐下，鄭國鴻目光微凜，他此時(shí)想的心事無疑是跟組織部門有關(guān)，鄭國鴻突然覺得在趙青正因?yàn)閭€(gè)人性格而導(dǎo)致對(duì)其分管工作產(chǎn)生一些不利的情況下，有必要給他配一個(gè)能彌補(bǔ)其缺陷的副手。
省組織部的常務(wù)副部長看來該換換人了！
鄭國鴻眼里閃爍著精光，他很清楚肩負(fù)著協(xié)助一把手主持日常工作的常務(wù)副部長有多重要，組織部現(xiàn)在的常務(wù)副部長應(yīng)該是趙青正自己提拔起來的人，所以有可能唯趙青正馬首是瞻，完全沒有自己的主見，這更加不利于組織人事工作的開展。
心里暗自琢磨著，鄭國鴻走到文件柜里翻出一份資料，之前省里下轄各地市的組織部長輪換，鄭國鴻這里是有文件存檔的，此刻鄭國鴻將文件翻了出來，認(rèn)真看著。
翻到馮運(yùn)明那一頁時(shí)，鄭國鴻停了下來，認(rèn)真看著馮運(yùn)明的資料，之前這個(gè)馮運(yùn)明的調(diào)動(dòng)，安哲有打電話過來跟他提了一嘴，也正是因?yàn)槿绱耍T運(yùn)明才能調(diào)到黃原來，否則盯著黃原市組織部長這個(gè)位置的人太多了，在沒有事先打招呼的情況下，這個(gè)位置又怎么可能輪到馮運(yùn)明。
琢磨片刻，鄭國鴻拿出手機(jī)給安哲打了過去。
約莫等了幾秒鐘，電話那頭的安哲就接起了電話，略帶恭謹(jǐn)?shù)穆曇魝髁诉^來，“鄭書記，您好。”
“安哲同志，現(xiàn)在忙嗎？”鄭國鴻笑問。
“不忙不忙，鄭書記您有啥事盡管說。”安哲道。
鄭國鴻淡淡點(diǎn)了點(diǎn)頭，他知道安哲說不忙多半也只是客套話，所以鄭國鴻也不多說廢話浪費(fèi)時(shí)間，徑直道，“安哲同志，馮運(yùn)明這個(gè)人，你對(duì)他有多深的了解？”
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