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    “你小喬沒問題的，我相信你的能力。”鄭世東笑瞇瞇地說著，“你能管理好松北一個(gè)縣，還怕管不好咱們一個(gè)紀(jì)律部門？”

    “鄭書記，隔行如隔山，我之前沒在紀(jì)律部門干過，所以還得靠您多把關(guān)。”喬梁道。

    “業(yè)務(wù)不熟沒關(guān)系，咱們委里有的是業(yè)務(wù)精英，你作為委里的二把手，主要抓的是領(lǐng)導(dǎo)工作。”鄭世東笑道。

    喬梁點(diǎn)點(diǎn)頭，很快和鄭世東談起了正事，“鄭書記，我打算調(diào)個(gè)人來咱們委里。”

    “誰？”鄭世東問道。

    “孫永，現(xiàn)在是我們松北縣檢的副職……”喬梁給鄭世東簡單介紹著孫永的情況。

    鄭世東卻是對孫永也有些印象，問道，“你說的這個(gè)孫永，是不是就是以前豐大年的那個(gè)秘書？”

    “對，就是他。”喬梁點(diǎn)頭道。

    鄭世東聽了，看了看喬梁，“你把他調(diào)過來，打算安排他到哪個(gè)處室？”

    “鄭書記您覺得呢？”喬梁沒直接回答，而是征詢著鄭世東的意見，鄭世東畢竟才是一把手，在關(guān)鍵的人事任命上，喬梁很是識趣地沒有大包大攬，鄭世東說要放權(quán)給他是一回事，但喬梁也知道找準(zhǔn)自己的定位。

    鄭世東似乎看出喬梁的想法，笑道，“小喬，我說過了，委里的大小事，你能做主的就直接做主，沒必要畏手畏腳的，而且你又分管委組織部的工作，像這樣的人事調(diào)動，你可以直接做主。”

    “鄭書記，我畢竟對咱們內(nèi)部的組織人事工作還不太熟悉，這種事還得需要您把關(guān)。”喬梁道。

    鄭世東看了喬梁，沉思片刻道，“這樣吧，第七室目前還缺一個(gè)副主任，先把他平調(diào)到第七室擔(dān)任副主任，你覺得如何？回頭他要是表現(xiàn)得好，再酌情提拔。”

    “可以。”喬梁笑著點(diǎn)頭。

    “那就這么定了。”鄭世東點(diǎn)了點(diǎn)頭，“調(diào)動手續(xù)你按相關(guān)的流程去辦。”

    “好，我這就去安排。”喬梁道。

    兩人又聊了幾句，喬梁準(zhǔn)備離開時(shí)，鄭世東又叫住喬梁，道，“小喬，姚健的事，吳書記已經(jīng)交代給你了是吧？”

    “嗯。”喬梁點(diǎn)點(diǎn)頭。

    “那你要抓緊安排人去辦，根據(jù)檢舉信件反映的線索，盡快去核實(shí)調(diào)查。”鄭世東嚴(yán)肅交代道。

    “鄭書記您放心，這事我會親自抓的。”喬梁鄭重道。

    “好，那去忙吧。”鄭世東道。

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