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    “秦，這、這是真的嗎？”七人有點哆嗦。

    縱然七人非常淡泊名利，當然，也不是說淡泊名利，而是非常醉心于技術，對其他并不放在心上，但是依然被秦風這合同的金額給驚呆了。

    這太高了。

    “你們再仔細看看合約！”秦風提醒說。

    眾人連忙往下看。

    這合約規定，如果他們工作滿三年后，將會獲得公司0.1%的原始股份。然后，每工作滿5年，都會再獲得0.1%的股份。一直到退休。

    這0.1%是不多，聽上去很少。而且工作年限要那么長之后，才可能拿到。這聽上去很摳門。但是it公司，一旦發展起來，那可不得了。

    秦風算過，如果20年后算，他們每人可以拿到0.4%的原始股份。如果按照那個時候，臉書網6000億美元股價計算，這0.4%的股份就是24億美元。

    這筆錢，也足以讓他們這些肱骨之臣安心退休養老了。

    七人一臉的震驚，都不知道說什么好了。

    這條件，太優厚了。

    當然，后續也有約束力。那就是一旦加入公司，那么如果離職，三年內不得在任何it公司任職。三年后任職，需要秦風的許可。

    這個條件，無疑非常之苛刻了。遠比任何公司離職后的條件都苛刻。

    畢竟，他們學的就是it，如果從公司離職后，就不能就業了。那人生就太慘了。

    不過，秦風開出的條件那么好，他們能拒絕嗎？

    顯然，不能拒絕。

    畢竟，這樣優厚的條件，就算是硅谷都找不到。甚至于說，如果秦風放開限制，不再只是找哈佛在校大學生，那么就沖這條件，整個硅谷恐怕都會過來應聘。

    所以，秦風開這樣的條件，苛刻嗎？苛刻！

    合理嗎？合理！

    所以，七人很爽快的簽約。

    “祝我們合作愉快！”秦風笑說，“以后，這里，就是未來大家的辦公地點了。”

    這是一間占地50多平方米的辦公室，在哈佛校園內某一棟教學樓內。此刻，外面掛上了facebook的招牌。


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