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    看著清醒無比的沈涼枝，他越發感覺到了人與人之間的差距。

    徐芝聞現在的熱度，堪稱史無前例，他這種娛樂圈老人看在眼里，都有些上頭。

    要知道，互聯網時代最缺的就是熱度，而熱度就意味著源源不斷的金錢。

    繁枝如果這個時候狠心割韭菜，肯定能賺的盆滿缽滿。

    “相信徐芝聞，他有他自己的人格魅力，就算沒有五年前的冤獄，也依舊會有很多人愛他。”

    沈涼枝語氣平靜卻令人信服。

    “利用網友的愧疚，把徐芝聞綁在公司當搖錢樹，這不是繁枝做事的風格，藝人和公司相互成就，自然，雙方也都有互選的權利。”

    “如果有一天，繁枝讓他失望了，他隨時可以選擇離開，這是屬于他的自由。”

    葉萬衫差不多摸清了這位莊家的脾氣。

    護短。

    自己人，使勁兒護短，各種照顧。

    可面對藍江電視臺這樣的敵人，那就是快刀斬亂麻。

    葉萬衫：“話雖然這么說，可圈子里，除了您，誰都不會這么做。”

    他待過好幾家娛樂公司，都是把藝人當成血包，恨不得把對方吸干，一天能安排好幾場活動，藝人的睡眠時間一天不足三個小時。

    至于合同？

    那就是賣身契。

    少則簽十年，多則幾十年。

    你如果紅了想跳槽，那就得賠償幾千萬甚至上億的違約金。

    如果你沒紅，那就更慘了，辛辛苦苦打工一整年，資產可能變負數。

    葉萬衫：“我在圈子里待了一輩子，還是第一次遇到繁枝這種公司。”

    給藝人報各種課程，提供住宿和團隊，將藝人的身心健康排在首位，從不壓榨。

    更離譜的公司，收入分成，藝人只有1—2成，而公司要分走8—9成。

    而繁枝是6：4。

    公司4成，藝人6成。

    沈涼枝啼笑皆非：“沒想到葉總一大把年紀了，也學會了拍馬屁。”

    葉萬衫搖頭：“我只是實話實說。”

    他匯報完事情，走出辦公室，剛好撞見徐芝聞。

    男人安靜站在門口，不知道聽了多久。
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