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    這件事情，如果讓對方的同事，領(lǐng)導(dǎo)知道了，這些欠債人的面子還過得去嗎？

    欠錢不還這事，如果讓欠債人的同事，領(lǐng)導(dǎo)，還會相信她的為人，能力嗎？

    一個品性不好的員工，誰敢聘用？

    誰敢交往？

    每天受同事們的異樣眼光注視著，就算臉皮再厚的人，恐怕在這家單位也待不下去！

    除非，這老賴一家人，守著手里的那點存款，能活一輩子，否則他們總要找工作賺錢吃飯。

    “林爺，我明白你的意思了！”黃豐臉上露出一抹激動的神情，恍然大悟的說道。

    “原來，還可以這樣合理追債！”

    “這方法，可比我們沖上門，又潑油漆，又威逼利誘要好！”

    聽到黃豐這話，林巖搖頭輕笑。

    這追債犯法，其實就是玩的心理戰(zhàn)術(shù)。

    除非對方一家三口，或者說直屬三代，都是臉皮厚到?jīng)]邊際的人。

    否則在這樣的追債攻勢下，肯定會敗下陣來。

    這，就是最原始的制造輿論壓力！

    “先去欠債人老婆的單位去追債，不到逼不得已的情況，不要去欠債人的學校，知道嗎？”

    見到黃豐明白自己的意思后，林巖又補充了一句。

    他并不想讓大人的事情，影響到孩子。

    可父母如果執(zhí)意要當老賴，孩子享受著父母帶來的資源，理當也要受到牽連。

    就好像后世的老賴，被判決了之后，孩子也沒辦法考公一樣。

    聽到林巖這話，黃豐點頭答應(yīng)。

    林巖離開黃豐集團不久，黃豐就去著手辦追債的事情。

    而事實，也確實如同林巖所想，這些老賴的老婆，一看到黃豐的人上單位追債后，很快就敗下陣來，紛紛還清了欠款。

    就算手里錢不夠的，也約定分期還款。

    為此，黃豐還特意打電話給林巖，高興的提出這事。

    “以后做事情，記住多動動腦子，不要總想著橫沖直撞那一套。”

    聽到黃豐高興的話后，林巖忍不住囑咐道。

    黃豐聞言，也是一陣點頭答應(yīng)。


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