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    人事總監(jiān)安漢茹的聲音在會(huì)議室中回蕩。

    徐良略作沉吟后，“人事部、行政部要做好老師的考核和管理工作，對(duì)于業(yè)績(jī)好的老師，我們要獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于品德敗壞，學(xué)生意見比較大的，堅(jiān)決開除。”

    安漢茹和行政部總監(jiān)王小妮連忙點(diǎn)了點(diǎn)頭。

    “財(cái)務(wù)部？”

    喬玉會(huì)也不用看報(bào)表。

    “七月份公司總營(yíng)收1590萬，支出1047萬，其中八個(gè)藝術(shù)培訓(xùn)中心支出各一百萬；薪水、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)等247萬。”

    “八月份到現(xiàn)在，營(yíng)收890萬，預(yù)計(jì)全月營(yíng)收超過1700萬。不過，如果不開設(shè)下一批培訓(xùn)中心的話，九月份的營(yíng)收會(huì)大幅下降，樂觀預(yù)計(jì)會(huì)在一千萬左右。”

    對(duì)這個(gè)結(jié)果，徐良并不意外。

    從新夢(mèng)想成立到現(xiàn)在，培訓(xùn)中心開了一家又一家，一直在做增量，所以營(yíng)收增長(zhǎng)很快。一旦沒有新的培訓(xùn)中心開業(yè)，增量減少，就是存量時(shí)代。

    那時(shí)候以現(xiàn)在的學(xué)員數(shù)量，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入，也就是學(xué)費(fèi)收益，大概在五百萬左右。

    如果學(xué)員數(shù)量繼續(xù)增長(zhǎng)，這個(gè)數(shù)字也會(huì)隨之增長(zhǎng)。

    所有人目光都集中到了徐良身上，從他們的眼神里，徐良明白他們都希望開設(shè)第三批新夢(mèng)想培訓(xùn)中心，繼續(xù)維持高增長(zhǎng)。

    不過身為老板，他卻想踩踩剎車，穩(wěn)一穩(wěn)。

    公司內(nèi)誰都可以狂熱，但他不能。

    “暫緩第三批新夢(mèng)想培訓(xùn)中心，接下來兩個(gè)月，我們新夢(mèng)想的任務(wù)就是做內(nèi)功，繼續(xù)完善公司規(guī)章制度，貫徹新夢(mèng)想企業(yè)文化，對(duì)各部門的職能，進(jìn)行一定程度的微調(diào)。

    只有夯實(shí)了基礎(chǔ)，下一步才能發(fā)展的更快。”

    為下一步新夢(mèng)想的發(fā)展定了調(diào)子后。

    “王小妮，798校區(qū)準(zhǔn)備的如何了？”

    “已經(jīng)全部裝修完畢，隨時(shí)可以搬遷。”

    “很好。從明天開始，一個(gè)班一個(gè)班的開始搬遷，不能一擁而上，堅(jiān)決杜絕擁擠爭(zhēng)搶教室和宿舍的情況發(fā)生。”徐良道。

    “是。”

    “地產(chǎn)發(fā)展部陸覺？”

    一個(gè)帶著黑框眼鏡的中年人看了過來。

    “你們購(gòu)買了幾處物業(yè)？在什么地方？”
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