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    “我們組織部最近主要在做兩件事情，第一個就是建立干部政績的量化評分系統，第二個呢就是完善優秀后備青年干部檔案。這兩個事情現在已經都基本上完成，明年，干部政績量化評分系統就可以正式投入運行了。”邵寧士侃侃而談，從這個可以看出，他對于這個是真的很用心。

    “這個東西是不是實用要經過實踐的證明才知道，古麗書記，你看這樣行不行？我們明年就把這個所謂的量化評分拿到寧山縣去試點運行。為期一年，如果證明真的可行咱們再向全市推廣。你看呢？”劉偉名笑著望向阿依古麗說道。

    “這個可以，在對待這個問題的時候，我個人覺得我們還是應該慎重。畢竟是一個新鮮事物，以前誰也沒用過，我們這次是做第一個吃螃蟹的人，干好了大家都有好處，如果沒干好，大家都必須要承受后果。而且，我覺得，在推行這項工作試點的時候，必須要時刻關注，一旦發現任何問題都必須及時的糾正加以解決，一定要等到方案被證實十分成熟的時候才能進行全面推廣。另外，即使在寧山縣推廣也不能全面推廣，我們最多只能是在科級及以下干部里面實行，如果包括處級干部，我覺得這個風險太大，我們有點冒險了。”阿依古麗慢慢地說出了自己的想法，她一直都比較的謹慎。

    劉偉名聽過后自己點了一根煙，然后點了點頭道：“古麗書記說的很有道理，畢竟這個量化評分考核制度會引起一部分的反抗，在制度還不成熟的情況下我們確實不應該把試點工作面鋪的太寬。暫時我們就統一古麗書記的這個思想，具體的我們明年再來細談。不過，你們組織部要拿出一個詳細的方案出來。”

    “好的，我會盡快把這個方案落實。”邵寧士點頭說道。

    “其實今天把你們兩位叫來，主要是想談一個問題，那就是關于寧山縣的人事問題。寧山縣縣長這個位置已經空置了很久，一直都是由王明杰這個副縣長在代理工作，馬上就過年了，我覺得這個位置在年前應該進行補充，空的太久難免不會引起下面人的一些猜忌，對于穩定來說不是好事。”劉偉名淡淡地說道。

    “劉書記，這也正是我想向你匯報的問題，我覺得王明杰同志在主持寧山縣政府全面工作的這段時間以來，工作能力得到了充分的體現，政治思想也已經被證明的很清楚，我覺得我們應該讓他今早名正言順地主持寧山縣政府的全面工作，就如您所說的，這對于寧山縣的穩定非常重要，而且，我個人認為刻不容緩，應當在年前就落實，這樣就避免了一些人在春節期間的蠢蠢欲動。”邵寧士接過劉偉名的話立即說道。

    “這個我也贊成。我的觀點還是一切以穩定為主，讓王明杰出任寧山縣縣長對于寧山縣班子的穩定有利。另外，對于王明杰出任寧山縣縣長而留出來的這個常務副縣長位置我們也應當考慮清楚。”阿依古麗點頭說道。

    “我今天請你們過來也就是談一談這個事情，上次對寧山縣班子調整的時候，我們就是考慮到寧山縣班子的穩定情況才沒有大動干戈，只是留出了一個縣長的空位。這么一段時間過去了，我認為王明杰基本上算是以及穩定了寧山縣政府這邊的情況。你們談一談，現在是不是到了對寧山縣班子進行大范圍調整的時候了。”劉偉名吐了兩口煙后說道。

    “我認為可以進行一些適當的調整，據我了解，寧山縣班子現在看起來一團和氣，但是，卻缺乏戰斗力，其內部派系淋漓，這一點古麗書記在下面工作過，應該非常的了解。不說別的，就說說上次的煤礦倒塌事件，從這里面我們很容易看出這個班子的大致情況。雖然后來我們處分了一兩位同志，大家都有所收斂，但是，有句話叫做江山易改本性難移，這樣的班子是毫無戰斗力可言的。所以，上次我們就確定了一個寧山縣班子必須進行大范圍調整的思想，只不過，為了穩定我們決定分步來走。當時只是調整了其中一兩位同志，而現在情況要穩定多了，我覺得到了再次進行調整的時候了。首當其沖的就是縣委書記曹先壯同志，他已經不適合繼續擔任寧山縣縣委書記，加上他年齡也快到線了，讓他退二線工作是一個很好的選擇。”邵寧士慢慢地說道。
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