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    而再加上陸羽自己享受這棟別墅的設施，一天也能賺15點左右。

    這些加起來，點數(shù)收入就更可觀了。

    不過，享樂的閾值，有邊際效應遞減，員工短時間內(nèi)重復同一件享樂的事，點數(shù)收入會逐漸降低。

    但是好在，公司里有足夠多可以享受的項目，經(jīng)常輪換的話應該不容易膩。

    另外，他也可以經(jīng)常帶著大家外出團建享受。

    畢竟，這二十幾號人，說多也不多，他勉強可以都管得過來。

    陸羽計劃，在本輪周期結算之前，用這些員工，形成新的無限賺取點數(shù)的循環(huán)永動機。

    而在這些員工中，陸羽尤其關注那個叫莫曉軒的白瘦男生，

    因為，他上班第一天就足足暴擊了5次！

    位列員工點數(shù)收入榜和暴擊榜的雙榜首。

    陸羽托著下巴尋思著，這是頂級人才啊，自己這次真的可能撿到寶了。

    ……

    第二天午休時，柳夢圓在spa會所享受按摩。

    柔和的光從壁燈中灑落，照亮了寬敞的水療室。

    室內(nèi)布置優(yōu)雅，淡雅的音樂，夾雜著潺潺的水聲，彌漫在空氣中，

    會所的女士spa療養(yǎng)區(qū)，各種按摩床和陶瓷洗具整齊排列。

    外聘的專業(yè)按摩師阿姨們候在一旁，等候員工光臨。

    此時，這里只有柳夢圓一個客人。

    她頭朝下俯臥在按摩床上，長發(fā)披散，柔軟的浴袍攤開，美背舒展。

    在柔光的映襯下，她的腰身曲線愈發(fā)迷人而完美。

    此時，柳夢圓正一邊享受著按摩阿姨的spa按摩，一邊查看系統(tǒng)光幕記錄。

    【員工莫曉軒的中餐品鑒熟練點數(shù)+0.1】

    【員工謝穎的乒乓球熟練點數(shù)+0.1】

    【員工李紅梅的瑜伽熟練點數(shù)+0.1】

    ……

    怎么全是一些看起來和正事無關的熟練度啊。

    她繼續(xù)朝下翻。

    好在，隨著26名員工被分到各自的項目組開始工作，也產(chǎn)生了一些與游戲開發(fā)有關的熟練點數(shù)。

    【你的老板陸羽的bug修復熟練點數(shù)+0.1】

    【員工姚軍的服務器開發(fā)熟練點數(shù)+0.1】

    【員工楚雄的圖形渲染熟練點數(shù)+0.1】

    ……

    再加柳夢圓自己賺取的熟練度點數(shù)，一天的時間，累計有21點入賬。

    但是，目前熟練點數(shù)的來源比例不太健康。
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