第(1/3)頁

    忙碌的日子總是過得飛快，時間很快就到了7月5日，李君豪來到了培訓營，親自組織了警察學員培訓的考核驗收。

    實際結果比他預想的還要好很多，有745名學員堅持到了最后，特別是他最為看重的0隊、10隊及那些訓練排名前列、擔任小隊長的學員們，一個沒走，讓他非常欣喜。

    李君豪專門留意了一下，發現那二十名臥底的光點顏色終于有了他期望的變化——大部分灰色、帶點綠意！說明這些人竟然對他個人沒有敵意了，先轉變成了普通關系人不說，還在向著有好感的方向發展！

    小虎在一旁輕聲的給他匯報說，這四周來，因為嚴格的封閉式訓練、生活，0隊的所有人都沒有機會與外界發生聯系……

    李君豪想了下，大致的判斷是，這20名帶著任務來加入學員培訓的臥底，應該是患上了相對特殊些的斯德哥爾摩綜合癥，在與外界斷絕聯絡的情況下，二十八天的緊張訓練和學習、11個學員隊之間的競爭排名壓力、需要完美融合進這個集體內的任務要求，讓他們這些人有意識或無意識的放棄了心中的敵意，想著先把當前四周的培訓期度過再說……

    從這方面分析，這種沒敵意的情況應該持續不了多久，一旦這些人通過了培訓期，被分配到各個警務部門中，他們肯定會和其上線再次聯系上，很快就會重新變回敵意狀態的。也就是說，他想這些人收為己用，今天可能是最合適、也是最后的機會！

    -----------------

    當天下午，全部的考核結束后，李君豪宣布這期的培訓正式結束，晚上給大家擺結業宴，明天發放新警服、授警銜、分配崗位。

    這天的晚飯沒有再讓學員們動手，而是從警務處食堂和海陸后勤分隊調來了共16位廚師、數十名后勤人員幫廚，各種新鮮食材運來了兩卡車，在七點整開席八十桌，所有學員和教官都洗漱整齊后出席。

    四周的嚴格訓練下來，教官和學員們已經非常熟悉，有了紀律部隊的模樣，在列隊進場后，自覺的按照小隊編制坐在了各桌上，教官們則在安頓好學員們后，分散著坐在小隊人員不滿的桌上。
    第(1/3)頁