陳明永談OPPO美學和企業文化“本分”
引導語:OPPO一直以追求極致的產品,至美的設計而被消費者所知,而談及“OPPO美學”,陳明永認為OPPO在追求至美的過程中至少有三層臺階。下面是yjbys小編為你帶來的陳明永談OPPO美學和企業文化“本分”,希望對大家有所幫助。
第一層是做到精致,不放過每一個細節,遇到問題就要解決掉。“要非常用心去做產品,經過一段時間會發現,因為當初做工很到位,會誕生了一種耐看性,不輕易產生審美疲勞,這些是OPPO美學的基礎。”陳明永說到。
第二層是要做到驚艷。“每款產品OPPO都會去尋求一個驚艷點”,陳明永以OPPO N1為例,他說OPPO N1的最大特點就是旋轉攝像頭,在精致的基礎上,旋轉是它的獨到之處。
第三層是要做出文化。
陳明永大學的專業是信息與電子工程,“信號”、“系統”、“微波”、“電磁”等是他當時接觸最多的詞匯。本應是一個天天跟電路板、計算機打交道的理工男,但陳明永的生活卻非常的“非理工”,他酷愛文學作品,藝術設計,用他自己的話說,就像是一個“闖入理工科的文科生”。
陳明永也把這種氣質帶入了OPPO,“讓用戶使用這個產品時,感覺產品越看越耐看,一定要有氣質”。以OPPO Find系列為例,Find系列擁有每一個時期的手機最高硬件配置,為了弱化高配置帶來的科技感過強、被科技所束縛或者冷冰冰的感覺,在產品上會盡力融入一些柔性的、人文的、浪漫主義的情懷。Find系列的息屏美學,純粹、干凈,純黑的屏幕在燈光的照射下甚至可以反射到整個宇宙的光芒;Find 7的天際線呼吸燈,發出幽藍的燈光,就像納木錯的湖水,安靜寧心。這些設計不是基于一種功能性,更多是一種人文渴望,是盡享至美科技的一種狀態。
談到做企業,陳明永曾說過:一個企業,必須有很清晰、很堅定的文化。OPPO的企業文化的核心就是本分。在人的一生中,或者企業經營的過程中,會不斷遇到誘惑、挫折,會不斷受到擠壓。我們會不由自主、隨機地做出反應,這種反應往往背棄了我們最開始的路。這時,我們要回到最早的原點,想一想我們本來要做什么,我們最開始做這件事的目的是什么,把這一點牢牢抓住,再考慮外界帶給我們的誘惑,這種心態就是本分。而OPPO最根本的,就是對核心價值觀的堅守。”
當談到“本分”的具體體現,陳明永是這樣解讀的:
本分的產品理念:把握合理的方向,隔離外力,在平常的心態下,把握住我們應該做的合理方向
“OPPO不以產品為中心,以用戶為中心。OPPO對于至美的追求已經融入了整個公司的設計、工程和制造等各個環節。OPPO是沒有指標的`,比如做多少量,做多少營業額——不會以業績來驅動企業,OPPO始終是堅持按做最好的產品,讓用戶很驚喜。不被外在的事物牽動,把自己該做的事情做好,做到極致。這時,就可以觸動用戶——觸動用戶的產品,市場上總有你的一席之地。”
本分的企業文化:責己和分享,本分是一種主動擔當,當出現問題時,首先求責于己的態度
本分是要求你做得比說的好;沒有說的東西,該你做的你必須要做。如果每個人都這樣做那公司運轉就會非常好。有些事情介于臨界點之間的,你覺得該別人做、別人覺得該你做,兩個都沒做,這個事情就放下了,這樣做對于整個事情的推動沒有任何的幫助。但是回歸到本分的判斷,該我做的我就會感覺到“可能該我做”,我就會直接去做,這個事情就解決了。
在與人共事的時候,OPPO的員工都能主動地做到責己,就是在出現問題的時候,從自己身上找原因,并解決問題。
本分的商業模式:以文化認同為核心的商業模式
本分規范了與人合作的態度——我不賺人便宜。我們在選擇合作伙伴的時候,會把對于我們價值觀的認同放在第一位。本分在OPPO的商業環境中已經形成了約束力,OPPO和合作伙伴都會自覺約束自己。
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