大班第一學期個人工作計劃范文(通用5篇)
光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,以下是小編收集整理的大班第一學期個人工作計劃范文(通用5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
大班第一學期個人工作計劃1
一、指導思想:
在區教研室和學校領導的指導下,深刻理解“新綱要”精神,繼續強調幼兒是教育過程中的主體,改善育人環境。認真做好幼兒安全教育和相關工作,切實做好衛生保健及家長工作,努力提高保教質量。
二、主要工作:
注重教師觀念的轉變,促進全體幼兒的發展。
全園教師深入學習“新綱要”,貫徹“新綱要”,切實轉變觀念,尊重幼兒的尊嚴、興趣和需要,營造一個較溫馨、整潔、寬松、愉快的氛圍,公正對待和接納每一個幼兒,促使每個幼兒在原有的基礎上得到發展。
把促進幼兒的健康放在工作的首位。
開學時著重抓好新生的體檢關,嚴防肝炎等病傳入園內,自查幼兒廚房衛生情況,發現問題立即進行整改和添置有關衛生用品。教職工每人擁有健康證,有關衛生管理制度和崗位責任制度上墻并落實到人,做到每天午餐、午點留樣200克,菜單保留好。園內經常保持整潔通風,幼兒的食具,毛巾等進行嚴格的消毒,教師堅持每天帶領幼兒進行晨間鍛煉及戶外活動,增強幼兒的.體質。
加強教職員工安全責任心,確保幼兒的安全。
組織大家仔細閱讀省教育廳關于安全的有關文件,對園內的各項設施進行一次大自查,特別是對房屋、電路、廚房認真檢查,消除安全隱患,對已經發現的問題及時進行整改。幼兒園建立教師值班制度,讓有困難的家長解決后顧之憂。
強化教師隊伍的建設。本學期,由于局人員調動,3個班正式教師只有4人,代課
教師2人,人員緊,工作量較大,因此,提倡教師之間團結協作,具有奉獻精神。有機會要培養青年骨干教師。組織教師積極參加教研室組織的各項活動,開闊教師的眼界。逐步在教師中形成“向最好的學,同最強的比,向最高的攀”的風氣,鼓勵教師多讀書,多思考,自加壓力,不斷進取。
強化常規管理。
強化依法治校的觀念,嚴格執行學校財務制度,合理使用點心費。有關退午餐費清單向家長公布,實行園務公開。
家園密切配合,實現家園合作。新觀念,教師應把自己看成是與家長一樣的兒童教育的主體,相互之間是合作的伙伴關系。如,通過開放半日活動,廣泛聽取家長對活動的意見和建議;在接送交談與家訪時,盡量以建議的方式請求家長的配合;教師每月及時填寫家園聯系本,對幼兒的點滴進步予以表揚;每月更換家長園地內容,向家長及時傳遞幼教信息,宣傳幼教知識,以取得家長的配合與支持。
總之,希望在新學期里不斷學習,努力提高教師及保育員自身的素質,積極投身幼教改革,努力提高幼兒園的聲譽。
大班第一學期個人工作計劃2
一、指導思想:
以新“綱要”為指針,以愛為教育的基礎,彰顯本園的人文幼兒園特色,促進教師的專業發展,努力營造學習和研究的氛圍,積極開展教育研究和課程改革的實踐,促進每一位幼兒、教師身心全面和諧富有個性地發展。
二、主要目標
1、營造一支團結協作,齊心向上的教師隊伍,不斷學習,努力提高每位老師各方面的能力。注意塑造教師的良好形象。
2、努力以教育研究、以班級特色推動幼兒的發展。
3、探索家長工作,使家長滿意并積極配合我們的工作。
三、主要工作:
(一)教師的成長與發展
1、新世紀的教師應該富有時代的朝氣。這種朝氣,中體現了當代教師應該更懂得美、追求美、體現美。追求外在美與內在美的和諧發展。通過自身形象與人格魅力感染、熏陶幼兒。
2、珍惜園部的各種學習、交流的機會,鼓勵教師積極參與,彰顯個性。比如:周一例會、與兄弟幼兒園教師交流學習、配合專家來園傳幫帶、積極學習先進理念并能運用到自己的工作實踐中。積極利用年級組展開的.“現場研討活動”這一個形式,捕捉教師教育、教學活動中的閃光點和存在的實際問題,進行體的討論、交流、辨析和調,最大程度地幫助教師朝專業化方向的更好地發展。
3、切實抓好幼兒一日活動中的各個環節,督促年級組各位教師能夠團結協作、共同成長。鼓勵教師把自己的興趣愛好帶進課堂,在潛移默化中影響孩子,讓孩子有更多的興趣發展。比如:有效利用餐后的散步活動,在說說講講的過程中提高孩子的觀察能力、語言表達能力;在區域活動中,能提供并豐富多種材料,促進幼兒各種能力的發展;能根據各階段幼兒的年齡特點,開展相應的游戲活動,提高幼兒的交往、合作、想象等多種能力。
4、以年級組為單位,在“統一開展主題”的基礎上,能根據各班的實際情況的和孩子當前的發展水平及時進行生成與調.。讓孩子在關系中學習,捕捉孩子有教育價值的興趣點,使主題方案向橫向和縱深發展,為孩子提供足夠的材料,讓孩子與環境材料互動,同時從環境材料上彰顯幼兒的發展。年級組之間也能互幫互助、共享各種教育教學資源。比如:體分工備課、共同制作教學具、早期閱讀實踐交流與現場觀摩。
5、教師活動安排:9月:常規評比;10月:午餐展示:11月:餐后活動展示;12月:午睡展示:尋找適合自己的研究之路,探索個性化的教學活動。各位教師根據自己所長確定研究方向的不斷地進行實踐、思考、再實踐,不斷完善。
(二)幼兒的成長與發展。
本學期我們將通過開展豐富多彩的活動,為孩子提供發展與展示自己的舞臺,能夠讓孩子在活動中張揚個性、增強自信。具體活動有:
1、開展興趣組活動,給孩子選擇發展的自主權。當然,老師要以自己的興趣去影響孩子,從而帶動孩子的學習。主要活動有:拉丁舞、現代舞、腰鼓、戲曲。尋找每個機會,抓住每個細節,提高體效益。
2、根據大班孩子的能力特點,增加外出參觀與實踐活動的機會,走進社區環境,讓孩子通過自己的觀察與交往了解社會;另一方面也可以充分利用好家長資源,共同促進孩子的各方面能力發展。
(三)加強安全意識、嚴格各項規范常規
一個寬松而又潔有序的環境能讓教師愉快舒心地工作,讓孩子專注投入地學習。因此做好班級的環境衛生工作也是我們年級組每位教師的職責,需要教師互相配合,共同努力。安全工作是保障幼兒園工作順利開展的前提。各班每位教師要保持高度的責任感與警惕性。為孩子創設健康愉快成長的環境。年級組將時時提醒教師做好每周的安全工作記錄,防患于未然。并責任到人。
家園溝通應根據幼兒園班級的教育目標,結合每個孩子發展的需要,將孩子在園、在家的表現、進步和問題,互相通氣,彼此配合教育,以促進每個孩子的發展。
大班第一學期個人工作計劃3
現根據本班的實際情況,制定班務計劃如下:
一、班級情況分析
(一)幼兒情況
本班原有幼兒30人,這學期有5名新生插班,有25名下學期留下的老生,平均年齡在4歲左右。從上學期各項教學活動開展的'情況來看,大部分幼兒在生活自理能力方面有較大的進步和提高,為此我很高興,愿在本學期會有更好的提高。
二、家長工作:
1、開學初建立家園聯系欄,向家長介紹一周計劃、每月保教重點及通知等事項。
2、召開家長會,向家長介紹中班幼兒的年齡特點及本字期的教學內容與家長配合的事項。
3、積極與家長交流幼兒在園、在家表現,商討教育孩子的好方法。
三、衛生保健工作
1、認真搞好班級衛生,定期消毒、清洗。
2、提醒幼兒剪指甲,要求幼兒早晚刷牙、飯前便后洗手,保持衣服、手臉干凈。
3、幫助幼兒養成正確洗手的習慣,并自覺在餐前便后洗手。在成人提示下按時進餐、午睡、活動。
4、初步建立自我保護的安全意識。
5、幫助幼兒形成愛護公共衛生的意識,做事有條理。活動后能收拾、整理物品。
四、本學期工作重點
九月份:穩定幼兒情緒,教幼兒認識自己的物品;召開家長會。
十月份:教師觀摩課,
十一月份:秋季運動會
十二月份:復習本學期所學內容;學期末會報活動。
大班第一學期個人工作計劃4
我班現有幼兒37個,有五個幼兒是中五班轉入的,還有一個是新生。過了一個暑假,幼兒從中班升入了大班,已經光榮地成為大班的哥哥姐姐。經過中班的學習培養,幼兒在行為學習、認知、能力情感等方面都有了飛速的提高.
具體工作計劃:
本學期的班級工作計劃將根據大班幼兒的年齡特點及發展情況制定相應的教育目標,并針對班級所存在的具體情況采取有效的教育措施。
(一)生活管理方面:
1、繼續實施并完善“值日生”制度,要求幼兒能積極爭做值日生,并根據不同值日生牌清楚地知道自己一天的工作職責,如紅色值日牌的值日生早上要幫植物澆水,洗手時提醒幼兒快速不講話,吃飯前幫助保育員阿姨發碗筷,飯后收拾碗筷,清潔桌面等,培養幼兒的愛勞動意識和責任感,初步樹立為班級體服務的意識。值日生采取按學號次序輪流上崗的制度,每周輪換,每周評選優秀值日生,期間會根據每個值日生的值日情況的好壞,延續值日或撤消資格,評選出一個小班長,負責督促全班級幼兒的生活常規。
2、針對幼兒做事的速度繼續強化訓練,要求做事快速,反應敏捷,與小學的快節奏生活學習接軌。中班下學期幼兒的做事速度比上學期已經有明顯改善,在“安靜”這個要求上做得比較好,但在速度與效率上還有所欠缺。這學期將繼續強化訓練,要求幼兒對老師的口令能及時作出反應,并一步到位完成老師的口令,不磨蹭,不拖拉,反應敏捷。我們會利用各個生活環節(如洗手、喝水、吃飯的時間限定),課間行為練習(如聽到不同信號快速做出相應反應)、游戲后收歸材料(如要求做到快、靜、齊)等機會對幼兒提出較嚴格的要求,不斷強化練習,在有速度的同時也有質量的完成各項生活、學習任務。
3、開展一些新的體育鍛煉項目,如跳繩、踢毽、羽毛球等有難度的更有利于幼兒身體發展的活動,要求幼兒積極參與,能夠完成測試目標,在體驗體育鍛煉的快樂的同時,也為自己擁有一個健康強壯的體魄打下基礎。
(二)學習方面:
1、學習習慣的培養:
為了更好地適應小學的學習生活,與小學接軌,學習習慣是非常重要的,所以我們回把它作為我們大班一學年的重點。具體包括以下,如:
(1)上課時要求幼兒坐姿端正,認真聽講,不做小動作,不開小差,積極動腦思考,舉手發言,遇到問題時能大膽請教老師或同伴,熱愛學習,積極參與各類學習活動。
(2)看書、寫字時有正確的坐姿,正確的握筆姿勢,有保護眼睛的意識,知道保護眼睛的一些小知識。
(3)培養安靜、獨立、快速的操作習慣,特別是數學操作活動、繪畫、手工、區域化學習等活動,要求幼兒在操作時認真投入,在安靜的環境中認真思考,獨立完成,不拖拉作業,尤其是數學操作活動,要求認真審題,思考清楚后再做,不馬虎大意,培養細心的好習慣,遇到困難時問老師或同伴,不抄襲同伴,活動結束后,主動收歸操作工具,不亂扔,放回自己的學具柜或指定的地方。我們會隨時觀察幼兒的學習習慣的發展情況,對于優秀的幼兒及時給予表揚,制定改善的方法、措施。
2、語言表達:
語言是人與人溝通的重要工具,也是孩子表達自己的意見、需求的重要途徑。本學期我們將開設“小博士論壇”“新聞發布會”等系列活動,讓孩子大膽地在集體面前講述故事,大膽發表自己的意見、見解,并說明自己的理論依據,大膽用自己的語言組織并講述自己的所見所聞,定期評選“優秀辯論家”“優秀新聞播報員”等,給予鼓勵和獎勵,也激勵其他幼兒踴躍參與,發展幼兒的語言表達能力,豐富幼兒的詞句量,培養語言組織能力。
3、能力的培養:
(1)學習能力:
學習的能力對孩子來說至關重要,學習不在于他學了多少兒歌歌曲,會做多少數學題,會背多少唐詩宋詞,這些對于孩子來說,并沒有多大用處,要讓孩子學會自己去學習,自己發現問題,自己探索,自己獲得,才會讓孩子的自我學習能力不斷提高,在自我學習中獲得的不光是問題的答案,最多的是學習的方法,克服困難的方法,耐挫力,不怕失敗、永不放棄的精神,靈活變通的適應能力,擁有了這些,孩子才不會在今后競爭強勁的社會中淘汰。
在今后的學習中,老師只給孩子創設學習的環境,孩子可以根據自己的興趣,自己的學習、理解方法,自己去探索,老師只是引導者。如數學操作題,我們讓孩子先自己看題目,看懂題目,自己考慮該怎么做,應該怎么做,讓個別幼兒講述自己理解的題意、做法,老師只作簡要的講解,然后分組活動,給予個別的指導。語言活動也是一樣,如看圖講述,讓孩子自己先看懂圖片的內容,自己用語言組織并講述,我們不要求幼兒用統一的字詞,統一的理解講述,而是要求用不同的字詞,不同的語言來表達對同一組圖片的理解,比一比,誰講得最好,用的詞語最豐富。還有繪畫、手工,大班以命題畫、想象畫為主,老師只給予一個主題,讓孩子完全憑自己的想象力、理解力、創造力以及經驗水平去畫、去做,而不再是臨摹。
(2)自我管理、自我安排的能力:
隨著孩子年齡的增長,他們的主意見解也越來越多,于是他們不愿意再任何事情都聽成人的安排,他們需要自己的空間,自己安排屬于他們的時間,這就需要老師給予引導和指導,培養幼兒的自我管理、自我安排的能力。如,課間,除去入廁喝水時間,可以讓幼兒自己安排一些有意義的事情,如和同伴講述故事,看看圖書,完成今天沒有完成的任務等,餐后時間,也自己選擇一些有意義的事情做。
自主游戲是幼兒很喜歡的一項游戲活動。以前都是老師計劃安排,把所有的區域都劃分好,如開展娃娃家,醫院,圖書館等,然后忙著制作收集里面的`設施材料,讓孩子活動時也按著提供的材料進行活動,現在我們把這些任務都給了幼兒,在開學的第一次自主游戲時間,我們讓幼兒按自己的興趣確定并劃分游戲區域,然后設計每個區域的空間安排,如需要什么設施物品,如何布置擺放這些設施物品,確定每個區域里的角色,大家一起動手收集區域里需要的物品,可以是自己用廢舊材料制作的,也可以是家里不用的一些現成的物品,等到所有都完成得差不多,再開始活動,培養幼兒設計安排的能力,也樹立了節約意識和集體、責任感。
(三)做人方面:
結合本學期開展的活動,如“老師,節日快樂”、“快樂中秋”祖國之萃”、“節約小公民”等活動,培養幼兒熱愛老師,熱愛家鄉,熱愛祖國的美好情感,知道節約的小知識,會從自己做起,爭做“節約小公民”,發揚節約的美德。繼續利用自主游戲,引導幼兒在游戲活動的安排、交往過程中,能謙讓、合作,知道和別人交往的小技巧,培養與他人交往的能力。
成立“一對一”互幫小組,年級中大帶小,會照顧、幫助弟弟妹妹,學做大哥哥大姐姐,培養幼兒的愛心、責任心,班級中能力強的幫助能力弱的,互相關心、幫助,共同上進。
(四)家長工作:
日常性家長工作:
1、繼續利用網站的有時,針對幼兒的情況主動及時與家長溝通聯系,交流教育心得。
2、建立家庭與班級的聯系機制,通過家長園地、家園聯系本,網上交流,面對面交流等多種形式,宣傳家教科學知識,指導方法,爭取家長對班級工作的支持配合。
大班第一學期個人工作計劃5
一、指導思想
以《幼兒園教育指導綱要》為理論指導,以《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規程》為準繩,按照教育局的工作精神,團結與帶領全園教職員工,立足幼兒園可持續發展,聚焦幼兒園特色發展,致力追求內涵發展。圍繞“規范管理,突出特色,促進均衡”工作重點,狠抓規范、推動發展、力求創新,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。
二、工作思路
1.繼續抓好《3~6歲兒童學習與發展指南》的學習與貫徹落實,不斷更新教師的教育觀念,鼓勵教師不斷創新,促進課程改革的深入。
2.以校園文化建設為主線,致力提升園所形象,精心打造校園環境,積極營造民主開放的教學氛圍、以人為本的育人氛圍、健康和諧的團隊氛圍。
3.優化幼兒一日活動的組織,加強安全工作、德育工作、家園合作,加強幼兒文明習慣及良好行為習慣的培養,促進幼兒健康發展。
4.加強教研工作的計劃性和實效性,從教師的實際情況出發,采用合理的形式和方法,以解決實際問題為契機,提升教研活動的質量。
5.根據新園發展的需要,積極做好美化、優化校園環境的的工作,以省優質園標準合理添置教玩具,做好硬件的創設提檔工作,不斷優化辦園條件。
6.積極與中心協調,做好教師的培訓工作,優化教師的發展規劃,利用好本園太倉市學科帶頭人、校骨干教師的資源,開展“代教”活動,引領青年教師梳理正確的教育觀、兒童觀,帶動青年教師得到發展。
7.面對80%都是新瀏河人的家長群體,要正面、積極地做好各項家長工作,從家訪工作入手,盡量取得家長的信任和配合,從而做好班級保教工作。
三、具體措施
1、管理工作
⒈加強教師職業道德建設,做好教職工心理和思想的指導、協調。要求從園長、副園長到教師、保育員都要克服倦怠意識,要加強責任意識,切實提高工作效率。加強園所管理,調整、完善各項工作制度,從各個角度激發教職員工的工作積極性,對工作人員的工作給予正面、客觀的評價,不斷提升工作質量。
⒉以幼教中心規章制度為準,從本園實際情況出發,針對新園的不同狀況,進一步完善園所管理規章制度,科學優化管理的各個環節,更具人性化,逐步形成教師自我管理和幼兒園協調管理的新格局。構建多元的評價標準,尊重教師的個體差異,促進每個教師在原有基礎上的提高。
⒊堅持依法辦園,完善民主管理制度,定期召開園務會議,參與中心的教代會,發揮黨員教師、團員教師、工會委員的積極作用,調動教職工的積極性、主動性、創造性,實現科學管理促園所提升的局面。
⒋加強校園文化建設,在課程實踐中,逐漸形成xx幼兒園的辦園理念,并以此為基準,打造有一定特色和優勢的園所文化氛圍,為今后的創建工作奠定基礎。
2、教研工作
⒈明確自己的角色
幼兒園教師的工作注重保教結合,所以我們要明確自己的身份,明確自己的職責。
首先,班級管理工作要科學、合理。幼兒的個性活潑、好動,我們要改掉以往強制性的模式,而是利用一些有效的途徑和手段,采用有效的方法,利用各種資源進行輔助,來幫助幼兒盡快地適應幼兒園的生活和學習,比如,利用一些繪本故事、情境游戲等,利用好生活中的各個環節循序漸進地培養幼兒良好的生活習慣、行為習慣。其次,教育教學工作要適宜、有效。調整以往“完成教學任務”的想法,從幼兒發展的角度出發,形成“可持續發展”的理念,將幼兒的學習活動與游戲、與生活緊密結合起來,不要把集體活動孤立出來,可以降低難度,但是要盡量提升效度。最后,“兩教一保”的配備模式,就是要我們形成一個和諧的小團隊,大家要有一致的目標,要有比較一致的管理方法,大家要默契配合、互幫互助,要有一顆包容的心共同去做好各項工作,尤其是家長工作。
⒉關注幼兒的行為
觀察是教育的基礎,觀察能力是幼兒園教師重要的專業能力之一,尤其是江蘇省近年來課程游戲化項目的推進,把觀察幼兒放在了一個相當重要的位置。
從幼兒發展的角度,觀察能夠讓教師更多地去理解幼兒、接納幼兒,從而尊重幼兒、支持幼兒。有幾個注意點,一是觀察幼兒要有目的性,隨意的瀏覽、心血來潮的查看,是缺乏觀察質量的,如果是有目的的觀察,那就會在觀察中發現問題,能夠發現問題就是我們觀察的初級目標。二是觀察幼兒是為了解決實際問題,我們要把觀察和優化一日工作結合起來,把觀察與研究結合起來,從觀察出發來改變現狀。
從教師成長的角度,觀察是教師開展日常工作的基本活動,一是在觀察的時候教師要緊密聯系《指南》、《綱要》等的幼兒發展目標,參考教學建議,避免主觀臆斷,而是應該客觀地結合幼兒的年齡特點、發展水平,進而得出比較正確的結論,在不斷的觀察中提高解讀幼兒的語言、行為、作品等的能力。二是在觀察中教師要反思自己的教育行為、積累適宜的教育策略,明確觀察是為了更好地去支持幼兒的發展,以觀察為突破口激發自己的.思考。
⒊調整課程的內容
都說“一日活動皆課程”,但是從一定程度上來說,我們對課程的理解還是不夠充分和準確的。所以,一方面,我們要改善對課程的理解,本學期,我們先從創設環境入手,因為環境是重要的條件保障,思考如何去創設豐富的、支持幼兒學習與發展的環境,如何利用好各種資源,用什么方法呈現等,讓幼兒與環境互動起來。另一方面,課程是“活”的,是多元的,所以xx幼兒園鼓勵教師進行班本化的嘗試,這種嘗試是以幼兒的發展水平為基礎的,集體備課不再是“統一口徑”的工作坊,而是一種智慧的碰撞,是研修活動重要的陣地,是優化課程的有效方式,值得注意的是,在課程推進的過程中,配班的兩位老師要進行更多的溝通和互助,形成班級特色。
⒋解決實際的問題
解決實際問題的有效途徑就是教研活動,我們要關注教研問題的真實性,不是哪個問題是熱點我們就研究什么;我們要關注教研方案的可行性,一些理論性太強的內容可能會做的吃力卻沒有實效性;我們要關注教研過程的時效性,不能讓教研活動成為一言堂或是一臺戲,每個老師的積極投入才是有效的,教研組長承擔的是組織工作,解決問題并不是靠她一個人,我們參與研究的每一個老師都是關鍵人物。同時,我們也會參與中心課題中子課題的研究工作,具體內容到課題申報成功后再布置,總體方向是“回歸自然理念下課程活動有效推進的實踐研究”。
3、后勤安全工作
⒈嚴格幼兒的接送制度,經過新生入園初期的特殊化管理之后,實行全封閉式管理,利用幼兒接送卡,通過城管協管、交警疏導、保安執勤、教師認證等方法筑起幼兒接送的安全防線,切實保障幼兒在園的安全。
⒉強化一日活動各環節的安全細化工作和安全檢查措施,后勤園長負責園所安全、食堂安全的工作,保育員負責幼兒活動室的安全檢查工作,保健員負責幼兒身體檢查、疾病預防等工作,從細節入手,為幼兒的身心健康奠定基礎。
⒊利用“11.9”等特殊的日子進行幼兒消防逃生演練,繪制逃生路線圖分發到各班,教師利用平時的活動幫助幼兒看懂逃生路線圖并進行演練,加強幼兒對安全的認識和自我保護能力的養成。
⒋嚴格把好“進口關”,對食物配送公司進行資質考察并簽訂有效合同,每天對菜品進行檢驗,加強食堂管理,做好食品留樣工作,迎接各級衛生部門對食堂的檢查,并及時進行整改,盡量做到標準化。教師要協同家長有效培養幼兒的生活衛生習慣,養成飯前便后洗手的意識,保育員要做好班級衛生、消毒工作,以保證幼兒的健康。
4、家長工作
⒈積極利用家訪、家長會、家長園地、幼兒成長檔案、家長開放日等途徑,建立家長QQ群,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活、游戲情況,引導家長轉變教育理念,明確幼兒園的教育宗旨,爭取家長的支持和配合,通過家校路路通、QQ群公告等,向家長傳達先進的教育理念和正確的引導方法,從而形成家園溝通良好、配合默契的局面。
⒉組織家長委員會,充分發揮家長委員會的作用,定期召開有主題的家長委員會會議,邀請他們共同參與幼兒園的管理工作,認真聽取家長的合理意見和建議,不斷完善家園合作機制,大力向家長宣傳我們的辦園理念,提升幼兒園良好的社會影響力。
5、靈活調整工作任務
積極配合完成園內隨時下發的工作任務,做到進度調整但質不變的靈活應對。
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