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培訓自我鑒定

時間:2023-10-01 15:15:43 自我鑒定 我要投稿

培訓自我鑒定

  自我鑒定是個人在一個時期的自我總結,自我鑒定可以提升自身總結能力,因此我們要做好總結,寫好自我鑒定。如何把自我鑒定做到重點突出呢?以下是小編為大家整理的培訓自我鑒定,歡迎大家分享。

培訓自我鑒定

  培訓自我鑒定 篇1

  培訓期間,本人遵守班級的管理紀律,做到不遲到、不早退、不

  無故曠課的要求。在思想上,有很強的學習欲望、上進心和責任心,有通過學習提高自身素質回鄉做好“領頭雁”的愿望,有進行批評與自我批評的`勇氣。

  在工作上,認真負責,有較好的組織能力,在擔任科學班班長期間,工作塌實,任勞任怨,責任心強,多次協助班主任完成各種班級工作。

  在學習上,能夠嚴格要求自己認真聽講、思考與記筆記,能及時完成老師布置的作業,能每天進行自覺的學習思,能利用一切機會主動向老師求教,能要求自己做到了理論與實際相結合,能爭取更多的課余時間泡在圖文信息中心博覽群書,能收集各種自認為有利于以后工作的各種資料,希望通過努力提高自己的科學文化素養。

  在生活上,過的充實而有條理,具有良好的生活習慣、嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情方、誠實守信、樂于助人,能與同學們和睦相處。

  在今后的工作與學習生活中,我一定會不斷的去完善自己,會針對發現的問題有的放矢,會去多多錘煉自己,會去逐步提高自己的教育教學理論水平、課堂教學水平、學校管理能力和人際交往能力,爭取使自己成為一名優秀的人民教師,一位名副其實的“領頭雁”人員。

  培訓自我鑒定 篇2

  非常幸運的我被學校推薦代表到xx學進行為期一個月的脫產培訓,因為知道這樣的機會來的不易,所以在這一個月的xx培訓里,我投入了自己全部的經歷,爭取抓住任何學習的機會,使自己真正的得到質的提高。為了發揚成績,克服不足,特作自我鑒定如下:

  在思想上,有很強的學習欲望、上進心和責任心,有通過學習提高自身素質的愿望,有進行批評與自我批評的勇氣。

  在學習上,遵守班級的管理紀律,做到不遲到、不早退、不無故曠課的要求。能夠嚴格要求自己認真聽講、思考與記筆記,能及時完成老師布置的作業,能每天進行自覺的學習思,能利用一切機會主動向老師求教,能要求自己做到了理論與實際相結合,能爭取更多的'課余時間泡在圖文信息中心博覽群書,能收集各種自認為有利于以后工作的各種資料,希望通過努力提高自己的科學文化素養。

  在工作上,認真負責,有較好的組織能力,在擔任科學班班長期間,工作塌實,任勞任怨,責任心強,多次協助班主任完成各種班級工作。

  在生活上,過的充實而有條理,具有良好的生活習慣、嚴謹的生活作風,為人熱情方、誠實守信、樂于助人,能與同學們和睦相處。不足之處就是人際交往能力較差,除了工作,平時與同學們的交往很少。

  我是帶著厚厚的期望走進校園的,又將帶著戀戀不舍的心情離開它。在今后的工作與學習生活中,我一定會不斷的去完善自己,會針對發現的問題有的放矢,會去多多錘煉自己,會去逐步提高自己的教育教學理論水平、課堂教學水平、學校管理能力和人際交往能力,爭取使自己成為一名優秀的人民教師。

  培訓自我鑒定 篇3

  非常有幸能參加為期二個月的省第四屆農村骨干老師領雁工程的培訓學習。通過理論基礎、實踐等等方面的學習,使我在各方面得到“質”的提升。

  特級教師周曉明老師的講座《聚苦樂年華,樹立陽光心態》使我更加深刻的認識到做一個稱職體育教師的.基本特征,今后工作中應牢固樹立以“師德”為準則,以服務學生為目標的工作理念,做一個優秀的體育教學工作者。

  聆聽了潘慧矩、王章明、吳維銘等多位教學專家精辟的專業知識講座,通過自我思、消化,使我對課程又有了進一步的認識,開拓了新的教育視野;一個個鮮活的事例和理論內涵的闡述,給我深深的啟發和觸動,使我受益匪淺。今后必將引領我在教學實踐中航行。厚厚的筆記,一篇篇思與體會,讓我收獲許多。

  二個月中,我們又經歷了為期三個星期的教學實踐活動,看課思;評課討論;上課應用。指導老師、同學間的交流、合作,互相學習、探討,把一個個專業理念付諸于課堂;收獲了一堂堂精彩的課堂片斷,一個個教學策略、方法,提升了教學能力。

  時光飛逝,總覺得這樣的培訓時間太短,相聚的時光太快。但我感悟,只有擁有一顆不斷學習、不斷探索,努力進取的心,我的教育生涯中一定會有一個個精彩的片斷。

  培訓自我鑒定 篇4

  我在培訓期間擔任學員自律管理員會衛生部長一職的同時還擔任了班級的衛生員一職。作為一名正式的員,在培訓期間我能夠在學習上生活上有效的起到員應有的模范先進的帶頭作用。在學習上我能夠認真嚴格要求自己,從不遲到早退,上課認真聽講,勤做課堂筆記,課后認真復習。在老師與同學的助下,最終在學院組織的'技能比武中獲得了第三名二等獎,取得的成績我個人略微滿意。在生活中我屢次協助學校組織檢查催促學員們的寢室內務,每天早上吹起床哨,提醒家出早操。在班級的勞動中,我總能沖到最前面。干活是任勞任怨,勤勤懇懇。在培訓期間我還屢次積極參加學校組織的各項文體活動并且取得了不錯的成績。在學習生活中我尊重老師,團結同學,待人熱情真誠。臨近畢業回頭看看總結一下這五個月來的培訓效果,我個人認為我在學習成績上較為優秀,在工作上完全能夠做到并且出色的完成自己應盡的職責,起到了效勞同學,為老師分憂解難的積極作用,我的言行舉止能夠展現出一個合格的員應有的思想覺悟,對得起黨的培養,對的起老師和同學的信任!在培訓期間的表現優異,培訓效果十清楚顯。當然,金無足赤,人無完人,在我身上也會多多少少存在著這樣或那樣的缺乏,我會在日后的工作學習中發揚自己的優點改正自己的不總。總的來說我對自己這次培訓的表現非常滿意!

  培訓自我鑒定 篇5

  培訓班的課程緊張而有序,培訓班的氛圍嚴肅而又活潑。回首難忘的日日夜夜,收獲良多,感慨萬千,現向領導匯報如下:

  一、態度決定一切,理念產生力量。

  第4期組訓班有兩條醒目的精神標語:一條是——壽險是人才的事業,人才是教育的事業,教育是培訓的事業;另一條是——我為壽險而來,我為成功而來,我為夢想而來。從培訓班一開始我就把它們當作我的座右銘,時刻牢記在心,把首先端正態度作為成功與收獲的起步。米盧曾說過:“態度決定一切1僅有從心里認同了學習的必要性和重要性,才能使行動變自發為自覺,才能產生良好和進取的效果。培訓班為期三周的課程也有效地證明了這一點。第一節課班主任就要求我們認真思考這樣的一個問題:在培訓班過程中如何學習,想學到什么,學習后對自我有哪些期望我覺得,首先要明確目標,樹立信心,理論聯系實際,嚴格遵守紀律。從一點一滴的小事情做起,踏踏實實朝目標走去。不僅僅要以飽滿的熱情,專注的精神來聽好每一堂課,同時也要學習講師的授課技巧,互動的豐采,也要與各個地區的伙伴多溝通,多交流,從他們身上吸取更多的營養和靈感,每位伙伴都是教師,每位伙伴身上都有閃光的亮點,有著十分優秀的品格值得我去欣賞和學習。這樣的機會,人生能有幾回有什么理由不去珍惜和努力呢積極向上的態度是提高的根本保障,良好的心態本身就是一筆寶貴的財富。總比別人多付出一點,總比別人多努力一些,總比別人多學習一

  分,離成功總會近些再近些。這是培訓班給我的感受之一。

  二、養成良好習慣,體現組訓風范。

  有意練功,無意成功。所謂成功,就師到自然成。成功就是從不習慣到習慣的過程。所以,良好習慣的養成對成功是至關重要的。一個人的輝煌,決不是偶然,決不是一朝一夕的事情,而是經過歲月的千錘百煉和人生的'坎坎坷坷。專家統計,一個良好習慣的養成,至少要經過37次的復練習才能構成,而即構成的好習慣,能夠陪伴其一生,一流組訓的風范,要從培養良好習慣開始。在培訓班里有許多細節上的規定,比如椅子及時歸位,上課手機不能攜帶,就餐不得喧嘩,堅持四周整潔衛生,著裝整齊講究,嚴格遵守作息時間,嚴格履行請假手續等,這些都充分體現了教師們的良苦用心。一支招之即來,來之能戰,戰之能勝的部隊必然是一支習慣良好,紀律嚴明,作風過硬的部隊。培訓班全封閉的學習和訓練是緊張而又愉快的,家都以追求競爭、追求卓越、追求挑戰的全新精神來投入,整合舊知識,學習新技能是目標,同時,我認為,良好習慣的培養也是不可缺少的資料之一。良好習慣的養成是個漫長而又艱辛的過程,培訓班是個很好的提升機會和修正的基地,因為在那里有來自八閩地的伙伴們的友情提示和無私忙,也有各位講師的嚴格監督和熱忱關心。濃厚的學習氛圍和環境,無疑會使學習提高得快些再快些。在長達三周的課程里,我的紀律是滿分,這與我努力培養良好習慣是分不開的。組訓作為職場的一名管理者與輔導者,自身必須具備光輝與正面的形象,以身作則,用實際的行動來感召和影響伙伴,做語言和行動的雙巨人,這樣才能取得很好的效果。一流組訓的風范的養成,要從處著眼,小處著手。目標的設定是不可缺少的,因為這是奮斗的方向和期待達成的境界,但日常生活中細節小事就能夠體現組訓的修練功底,正所謂:細微之處見風范,毫厘之優定乾坤。

  三、充實知識教育,提升專業技能

  國壽股份制,帶給公司全新的機遇,同時也讓我們面臨更高的挑戰。如何加強營銷管理,如何迅速有效地拓展市場,如何健全和完善教育訓練體系,如何提高營銷員隊伍的整體素質,如何突破思維有所創新等等一系列的問題已成為擺在我們面前刻不容緩亟待解決的課題。事實和實踐證明,僅有經過專業培訓和規范教育,提升各級主管和一線銷售人員的綜合素質,從而提高公司營銷業務的核心競爭力,才能從根本上保證業務的持續健康穩定發展。從公司的生存和發展的戰略高度上講,充實營銷知識教育,提升國壽專業技能是第4期組訓班的核心要求,也是我參加本次培訓班對自我的根本要求。

  培訓班的課程由淺入深,深入淺出,能夠體會到是經過教師認真研究,周到安排和精心設計的。第一周的課程是導入性和結構性的,主要包括組訓人員的工作職責和基本工作模式,壽險營銷團隊的經營運作,壽險公司的組織形式與結構,國壽的雙成企業文化,一流組訓

  培訓自我鑒定 篇6

  為期半個月的領導干部輪訓就要結束了,干部學習培訓自我鑒定。自己十分珍惜這次脫產培訓的機會,是帶著厚厚的期望走進黨校的,又將帶著戀戀不舍的心情離開它。為了發揚成績,克服不足,促進以后的工作與學習,特作自我鑒定如下:

  培訓期間,本人嚴格遵守各項管理紀律,不遲到、不早退、不無故曠課。在思想上,有很強的學習欲望,有很強的上進心和責任心,有通過學習提高自身素質回單位做好“領頭羊”的愿望,有進行批評與自我批評的勇氣。

  在學習上,能夠嚴格要求自己,專心聽講、勤于思考,認真記筆記,能每天進行自覺的學習反思,能利用一切機會主動向老師求教,力求做到了理論與實際相結合,從而進一步提高了自己的科學文化素養。

  在生活上,具有良好的生活習慣、嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情大方、誠實守信、樂于助人,能與同學們和睦相處,自我鑒定《干部學習培訓自我鑒定》。

  不足之處就是人際交往能力較差,除了學習,平時與同學們的交往很少。一起學習了半個月,依然有些同學不是很熟悉,有些人的外貌與姓名還會對不上號。

  在今后的工作、學習和生活中,我一定會不斷的去完善自己,會針對發現的.問題有的放矢,會去多多錘煉自己,會去逐步提高自己的理論水平、管理能力和人際交往能力,爭取使自己成為一名優秀的公務員,一位名副其實的“領頭羊”。

  7月份以來,我參加了市軍轉干部培訓班培訓活動,在各級領導的關懷和戰友的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項學習培訓任務。現自我鑒定如下:

  1、思想政治方面:能夠認真學習黨的創新理論,思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進性和純潔性。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持

  四項基本原則,堅持堅決擁護中國共產黨的領導,積極響應黨的號召,對黨的事業充滿信心,對xx的未來發展充滿信心。

  2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既認真參加黨校組織的各種學習,又積極地開展自學。一個月來,先后認真學習了黨的創新理論、公共基礎知識、公共行政、xx市情、電子政務等科目,收獲很大,開闊了視野,增強了自信,為下一步走上公務員崗位并盡快適應新的工作打下了堅實基礎

  3、生活方面:能夠發揚部隊優良傳統,厲行節約,維護公共秩序和財物;自身要求嚴格,遵守紀律,誠實守信,助人為樂,尊敬領導,團結同志,談吐得體,舉止大方,時刻注意保持形象。

  但是本人也還存在一些不足,主要是理論學習尤其是對黨的創新理論學習還需進一步強化,在工作實踐中運用能力還需進一步提高,這些都有待于在今后的工作中進一步完善和提高。

  培訓自我鑒定 篇7

  從**月**日進行的網絡培訓已快到尾聲,六個專題我都反復地進行了學習,并認真做好了筆記,一個多月的時間固然短暫,卻讓我獲益匪淺。下面就本次參加遠程網絡培訓的個人鑒定。

  首先,此次培訓,讓我對班主任工作重新布滿了信心。由于從教已近十年,所接觸的學生啥樣的都有。從剛畢業時的一個新手,經過向老教師學習處理班級題目,經過真誠的對待學生,十年的時光就這樣一揮而往,可感覺自己好象找不到再向前邁進的步伐了。網絡培訓中專家的講解,大量的課堂實例,都讓我看到了成功的班主任獨占的魅力。我也知道了自己今后努力的方向。

  其次,網絡培訓為我們提供了多方的交流。遠程網絡學習中,不同地域的同行們,可以盡情的互相交流,互相學習,在互動中我們探討教學中的困惑,交流教學中心得,甚至也可以發發自己的牢騷,感覺一切都是那么的.親切自然。專家講解,又為我們解決了班級治理中的很多誤區,并通過學習專家的成功經驗,對自己的工作有一定的促進作用,。總之,通過這次培訓,我真正感到要學習的東西實在是太多了。我們不能只教會學生書本上的內容,只注重學天生績的高低,更應該給學生創造一個良好的校園環境,讓其身心都能朝著健康的方向發展,為我國教育事業的發展做出自己應有的貢獻。:工作自我鑒定樣本教師自我鑒定樣本

  培訓自我鑒定 篇8

  我意外的來到浙師院,有幸參加省“領雁”培訓。我很感激領導對我的信任,很珍惜這次難得的機會。在這里每天都接受許多新知識,新觀念,有思想的交流智慧的碰撞,所以我進步飛快,收獲知識和觀念,也收獲快樂和友誼。現在為期兩個月的領雁工程培訓就要結束了,為了發揚成績,克服不足,促進以后的工作與學習,特作自我鑒定如下:

  培訓期間,本人遵守班級的管理紀律,做到不遲到、不早退、不無故曠課的要求。在思想上,有很強的學習欲望、上進心和責任心,有通過學習提高自身素質回鄉做好“領頭雁”的愿望,有進行批評與自我批評的勇氣。

  在學習上,能夠嚴格要求自己認真聽講、思考與記筆記,能及時完成老師布置的作業,能每天進行自覺的學習反思,能利用一切機會主動向老師求教,能要求自己做到了理論與實際相結合,能爭取更多的課余時間泡在圖文信息中心博覽群書,能收。各種自認為有利于以后工作的各種資料,希望通過努力提高自己的科學文化素養。

  在生活的上,過的充實而有條。,具有良好的生活的習慣、嚴謹的'生活的態度和良好的生活的作風,為人熱情大方、誠實守信、樂于助人,能與同學們和睦相處。

  我慶幸自己有機會參加這次培訓,我學到很多,留下也很多。更多的會指導我的教育教學工作,會使我的實踐更有理論依據。還有學員與學員,導師與導師、學員之間的交流,地區間資源共享,我總結為“輸入與輸出”。我把好的帶回家鄉,我用我們的好奉獻給所有人。這里的每一個都是教育文化的傳播者,爭取使自己成為一名優秀的人民教師,一位名副其實的“領頭雁”人員。

  培訓自我鑒定 篇9

  不知不覺,在寧大總院心內科已經學習了三個月,我的進修學習也已經結束。非常感謝總院護理部及科室的領導、同事給我的幫助,讓我學到了很多東西,并且對以前所學的知識也有了更深入的了解。

  在短短的三個月時間里,總院護理部能合理安排學習內容,安排有經驗的帶教老師悉心教導,讓我學到了平時工作中沒有遇到過的珍貴知識和臨床操作。總院管理標準、病房整潔、護士勤快、團結協作、護理效勞到位,使我受益匪淺。在心內科進修三個月,我學到許多關于心臟手術方面的知識。例如:怎樣觀察心臟病術后病情變化與護理,如何與病者溝通的技巧,實質上關心和體貼他們。同時加以心理輔導,使到病者情緒穩定,注意力分散,病情得到控制。做好日常生活護理,防止術后并發癥的發生,標準護理文書的寫作。

  在這個以老年人為中心的'科室里,住院老年病人多,床位幾乎爆滿,護理操作多,工作量大,風險指數高,比其他科室更為辛苦。通過跟班學習到一個人單獨頂班,我根本學會了心臟病患者及支架術后患者的根本護理,同時也掌握了支架術后并發癥的應急護理和動靜脈置管術護理,壓瘡預防與護理,吸氧法,鼻飼法,導尿術,灌腸術,吸痰術等等。

  如何觀察病人病情變化以及怎樣做好危重患者的搶救工作。在這期間護理部還特別邀請中心醫院護理專家和操作能手到總院進行心肺復蘇術和護理操作示范講座,這些知識都是我平時工作中接觸較少的。對于心臟手術方面的護理知識也相對欠缺,特別是心臟手術后的突發病處理經驗缺乏,期間心內科的護士們個個利用休息時間不辭勞苦,積極參加護理部安排的各項操作技術,傾聽外地及本院各種護理知識講座,為他們今后的工作打下根底,他們兢兢業業的精神值得我學習。

  在工作上能得到總院各級領導和護理同行的幫助與指導,大家待我如同對待自己兄弟姐妹一樣,讓我絲毫沒有出門在外的陌生感,謝謝總院的同行們!回到醫院后,我會及時向醫院領導匯報自己的進修所得,并且繼續努力學習更多的知識與技能,并將在總院所學應用到平時的工作中,在護理崗位上,更好地為患者效勞。

  培訓自我鑒定 篇10

  我在xxx小學任職班主任,是x年級xx班的班主任,最近學校對我們這些小學班主任進行了培訓,我也從這次的培訓中獲得很多,回顧培訓,我對自己有了一些鑒定。

  在培訓中,認真的聽培訓的老師講課,對待課堂我很守紀律,雖然是個班主任了,但是我對待上課的老師也是很尊重的,沒有擺自己的架子。在這一次的培訓,我很認真的學習關于做好班主任工作的知識,努力去提高自己作為老師的職業素養,提高自己的專業技能,對自己的工作有了更深的認識。

  行為準則上,不做與班主任相反的行為,認真做好班主任該做好的行為規范,恪守本分。說話得體,為人大方,待人待事也都很友善。總之一次培訓,我有努力的把自己變得更好,不去做有失老師的顏面的事情

  培訓過程,我從老師那里學到很多班主任管理班級的知識,也不斷的去嘗試新的管理方式,爭取學到很多對管理方面的知識,希望在培訓結束后能夠運用到班級管理上去。在學習的'一個過程里,認真的做好老師講解的知識點,分析好每一個知識點的用處,在課堂上做示范的時候,我取得了老師的認可,我越加的對培訓上心,也是希望自己能夠在之后做好班主任一職工作。

  在培訓中,我漸漸發現自己之前工作上的不足,知道自己哪方面是有缺陷的,也是需要去改正的。之前的自己經驗特別的不足,所以在管理自己的班級時,就不能去做好,沒有讓學生去服氣,因此我的班級是有點亂的額,而且我在工作時,經常個人一種不嚴肅的樣子,所以班上的學生都不怎么怕我,也就對我沒有多尊敬,我也管不好他們,因此當學校有這樣一場培訓時,我迫不及待餓就參加了,就是希望能讓自己從其他老師那學到經驗,把工作做好。

  在培訓過程里,我已經改掉大部分的缺點,還有小部分的缺點,這些都不是有多重要的,但是在以后我也會去把它們改正的。我想要去做好班主任這一工作,希望自己吧班級管理好,讓我的學生們有一個很溫馨的班級。我相信有了這次培訓的經驗,我至少能做好以前一大半的工作,能夠讓領導您更加滿意我做的工作,給我更多的認可,未來不管有多大的挑戰,我自信自己能去面對。

  培訓自我鑒定 篇11

  我叫xxx,是xxx警校的應屆畢業生,本人于20xx年到xx賓館保安部就職,距今已經過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長,但是我充分發揚邊工作邊學習的精神,圓滿完成了xx賓館全年消防安全工作和賓館上級下達的各項臨時任務。

  一、基礎工作:

  剛接手保安部時發現部門內員工工作態度不積極,工作協調能力差,工作責任心不強,時常出現缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不靈活等現象。經過近一個月的觀察和思考,我決定先從員工的心態入手。調節員工的工作心態,積極相互溝通,助員工樹立對工作的自信心和培養員工的團隊意識、業務技能。在工作中不斷激勵員工不斷培養員工,互相取長補短。作為部門主管,自身堅持做到以身作則,堅持做到干工作領導沖在最前面。對工作積極、努力學習的保安員適當給予獎勵。對不求上進、消極怠工的`人員一律從本部門清除,絕不留情。另外嚴把應聘人員面試這道關,嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用并適當的給予新員工工作壓力,使其盡快適應工作崗位,而且做到分級管理,層層細化。

  以上工作方法在得到很成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎。

  就是憑著穩定良好的工作心態,保安部全體員工自20xx年1月1日至20xx年12月10日除本部門日常工作外協助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災等各項臨時任務共計457次,處理客人投訴3起,協助部門進行治安工作6次,處理賓館員工民事案件1起,接待治安消防關系單位檢查工作13次,參加市消防培訓1次,參加各個市、區消防治安會議11次。此外圓滿完成20xx年集團行政管理中心舉辦的百日安全活動和20xx年11月12日至11月22日為期11天的監控器安裝監督工作,受到了酒店管理公司總經辦、賓館各個部門和各個關系單位的一致好評。

  二、文書登記:

  保安部涉及到的工作范圍到整個賓館的'安全消防,小至本部門的各項資料。從20xx年1月6日至20xx年3月31日,結合賓館實際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、客人行李存取登記本、消防設備檢查記錄表和賓館安全防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發事件應急預案。所有文書登記在使用的同時,會不斷的根據實際需要進行整改。各個登記本在用完后經過部門主管檢查,一律進行整理和保存。

  目前因為酒店管理公司乃社會服務行業,各個部門員工更換比較頻繁,在20xx年

  11月中旬我擬定了消防培訓資料,并親手制作了幻燈片教學模板。決定在20xx年世界會到來之前,結合酒店管理公司建筑實際情況對酒店管理公司所有員工進行一次消防培訓。目的是讓所有員工知曉火災的危害和應急處置,熟悉酒店管理公司消防組織機構,熟知身處的崗位在發生火災時應該做些什么和怎樣去做。

  三、存在的主要問題:

  1、20xx年全年保安部員工培訓力度不夠,主要表現在禮節禮貌和保安部所使用設備的一般保養兩個方面。在20xx年加保安部新老員工培訓力度的同時,開始修改培訓資料。而且根據實際情況擬定新的保安部設備保養和故障登記,做到使用前上報審批,使用后列入移交。

  2、保安部管理工作應擴人性化管理制度,主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上,避免管理被動性和機械性。

  3、工作秩序不夠嚴禁,在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實到每天和每人,將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據。

  4、上報總經辦,嘗試改變以往的管理模式和管理制度,扭轉管理這個詞語的的概念,真正做到以思想和行動靈活的領導員工。

  在20xx年xx賓館保安部為自己制定了新的目標,而且會在酒店管理公司的

  領導下求真務實,不斷創新,堅決完成上級下達的各項任務。

  在未來的工作與學習中,我將會更加努力,做好本職工作,積極進取,為20xx年的保全工作作出貢獻。

  培訓自我鑒定 篇12

  兩個月的時間很短暫,眨眼間,在xx的培訓學習生活就要畫上句號了。現在回首這兩個月的經歷,充滿了許多的回憶、感慨、感動與反思。這將是一次使我受益終身的培訓,將對我今后的工作、學習和生活,產生非常深遠的影響。

  首先,要感謝xx為我提供這樣一個寶貴的機會,能夠零距離地接觸到銀行業務。同時,也需要感謝學院的xx,xx老師,其他為我們提供便利、教授我們業務技能的老師們,還有那些關心和照顧過我的同學們。我永遠無法忘記拉練前對我說“我們拖也要拖你到終點“的隊友們,更加無法忘記在我暈倒時,抱著我飛奔的班長,以及給予了我無限關懷的xx、xx、xx老師等等。在我最痛苦的時刻,你們都帶給了我許許多多的感動和溫暖。

  在這次的.培訓中,我學到了很多東西,也有很多的體會。

  第一、明確定位,實現角色轉變。作為剛走出大學校園的新鮮人,我們對工作總是有著一些模糊不清甚至不切實際的想法,閱歷較淺,思想意識還沒有完全適應和融入社會。這次的培訓,讓我有機會接觸到不同的人和事,使我進一步認識了即將步入的社會。我已經不再是一個學生了,作為一名已經參加工作的成年人,必須要明確自己的定位,迅速實現角色的轉變。

  第二、樹立自信心,挑戰自我,具有堅韌不拔的勇氣。自信心是成功的源泉,能夠使人產生源源不斷的動力。培訓伊始,我完全沒有接觸過五筆和點鈔。面對考試標準,充滿了恐懼和迷茫。但是,我不相信世界上有過不去的檻,不相信別的同學能夠完成的標準我卻不能達到。所以,我每天回到寢室都練習到十多點鐘,眼花了,手點痛了。但幸運的是,我順利通過了第一個月的考核。那種激動的心情是無法用言語形容的,我相信只要對自己有信心,肯努力,那就一定會向成功邁進。

  第三、堅持學習、學以致用。在這兩個月里,培訓學校安排了很多課程,教授了我們銀行業務知識、xx概況以及業務技能。這里面有很多內容是以前我們在學校沒法學到的內容。銀行業務是很復雜,很寬泛的,需要我們在今后的工作過程中堅持學習,不斷更新知識,并將理論知識靈活地運用到工作中。

  第四、不斷完善自我,提升自我。通過這次實習,更加明白了未經世事的我,還是缺少了一份沉穩,多了一份沖動;缺少了一份成熟,多了一份稚嫩。初出茅廬的我,需要學習的東西還有很多很多。在今后的工作、生活中,我應該時刻保持虛心學習的心態,好好地學習如何為人處事、如何待人接物、如何更好地掌握理論知識、如何實現學以致用。

  我的未來還有很長的路要走,需要學習和磨礪的事情還有很多。這次的培訓生活,為我的人生平添了一段別樣的難忘經歷與記憶。

  培訓自我鑒定 篇13

  為了提高全員綜合素質,加強教育培訓集約化管理,進一步有效開發人力資源,提升企業核心競爭力,我司根據上級公司的整體要求,結合公司的安全生產、經營管理實際情況,制定了20xx年度培訓計劃,并有步驟、分階段的開展教育培訓工作,為企業的持續發展提供了必要的人力、智力的支持,同時也為20xx年度的培訓工作的持續開展奠定了良好的基礎。現將20xx年培訓工作鑒定如下:

  一、健全培訓制度,嚴格執行培訓計劃

  為了增強職工競爭意識,規范職工培訓制度,推進教育培訓的規范管理,重新修訂了《xxxx公司業務培訓管理制度》,對具體培訓層次和內容進行了細化,使職教工作更加嚴謹細致,使培訓工作更加制度化、規范化。20xx年培訓計劃根據培訓需求和往年培訓工作進行制定,經過經理辦公會逐項討論確定。20xx年共制定39項培訓計劃,已全部完成,全員培訓率100%。累計進行了693人次的`各類職業培訓,共計2923課時,人均達到57.3課時,投入培訓資金共計5.72萬元。

  二、采用內培外送相結合的方式進行系統化培訓公司在組織培訓的過程中,采用多渠道、多元化的培訓辦法,與各職業培訓機構建立聯系,強化職業技能培訓,進行了“三類人員培訓”、“進網作業培訓”、“一長三員培訓”、“特種作業培訓”、“質量管理內審員培訓”、“安全生產管理資格培訓”等17個項目的培訓,選送了90多人次至各培訓機構參加培訓。另外還廣泛開展了公司及部門的內部培訓,在安全意識、職業健康、防汛應急、交通消防、衛生安保等方面進行有針對性的各類培訓,提高了全員的綜合素質。

  三、加強管理人員能力培訓,提升管理水平

  公司對中層及以上管理人員定期開展中心組學習和黨員教育活動,提高管理人員的黨性修養和理論水平。同時還利用網絡化學習提供了內容豐富的管理培訓內容,組織中層及以上管理人員進行集體學習和討論,并進行統一考試,納入年終績效評比考核。

  四、積極進行同業對標活動,提質增效

  公司積極響應上級公司“行業對標、提質增效”的調研活動,先后對四家同行業先進企業在規模效益指標、績效評價指標、行業特性指標和經營管理指標四個方面進行了全方位、深層次的對標調研,對同行業先進企業的經營管理和先進經驗有了更系統、深刻的了解,收集了大量關鍵數據和資料,各調研組通過進行深入分析和比較,提交了內容詳實、認識深刻的調研報告,并根據實際情況制定了改進和提升措施。

  五、存在不足與改進方向

  1、培訓管理水平有待提高。目前公司雖大量組織內部培訓,但員工的培訓積極性不高,培訓效果有待提高,還需在培訓需求與策劃方面繼續提高。

  2、要健全培訓效果評估機制,缺乏衡量受訓者培訓前后在工作表現等方面改進的記錄,無法對培訓效果進行跟蹤評估,培訓效果與預期的培訓水平有一定的差距,計劃引入第三方人力評估機構,逐步健全培訓評估機制。

  3、工學矛盾突出,要繼續加強實踐學習,建立更多的實踐教育渠道和平臺,學以致用。

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