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株洲靈活就業人員養老保險繳費標準
養老保險指的是社會保險的一種，是為保障職工退休后的基本生活需要而統一辦理的社會保險。下面是小編收集整理的株洲靈活就業人員養老保險繳費標準，希望大家喜歡。
從市人社局社保處了解到，我市已確定城鎮靈活就業人員2015年基本養老保險繳費標準，其中最高檔為9705.6元/年，最低檔為5823.36元/年。
靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員，包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批準的退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。
2014年全省在崗職工月平均工資為4044元，那么我市城鎮靈活就業人員養老保險繳費基數就是4044元。同時，靈活就業人員養老保險又分為高檔100%和低檔60%兩檔，繳費比例統一為20%，靈活就業人員可以自由選擇繳費檔次，繳費基數高，養老金就高。參保人如果選擇高檔，需繳9705.6元(4044×20%×12=9705.6元)，若選低檔，則需繳納5823.36元(4044×60%×20%×12=5823.36元)。
繳納當年養老保險的參保人，可憑身份證到株洲市內任一華融湘江銀行網點繳費，銀行繳費單為繳費憑證，需妥善保管。株洲市人社局社保處工作人員建議參保人員在每年的7至12月繳費，不要跨年度繳費。如需要補繳以前年度或當年斷檔補繳，暫時只能到株洲市社保處個人繳費窗口辦理，且只能按繳費時的繳費基數補繳。
知識點
從人社部門了解到，目前我市執行的社保繳納標準如下(單位繳費基數為本單位工資總額，個人繳費基數為本人繳費工資)：
養老保險：單位繳納20%，職工本人繳納8%;
醫療保險：單位繳納8%，職工本人繳納2%;
失業保險：單位繳納2%，職工本人繳納1%;(近期還將有下調)
工傷保險：單位繳納0.5%左右(按照行業分工浮動，如工礦企業工傷風險高，繳費費率相應較高)，職工本人不用繳納;
生育保險：單位繳納0.7%，職工本人不用繳納。
拓展
用人單位繳費基數：為上年度本單位職工工資總額。
一般情況下，用人單位繳費基數為本單位職工個人繳費基數之和。職工個人繳費基數之和小于單位統計年報(或財務報表)工資總額的，以統計年報(或財務報表)數為單位繳費基數。
職工繳費基數：為本人上年度月平均工資收入。
2020株洲人均工資：
2020年株洲市城鎮非私營單位從業人員年平均工資82002元，月平均工資6833.5元;
2020年株洲市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資84738元，月平均工資7061.5元.
株洲市啟動2021年度靈活就業人員城鎮職工醫療保險繳費工作
4月9日，從株洲市醫療保障局了解到，2021年度靈活就業人員城鎮職工醫療保險繳費工作已啟動。
繳費時間
2021年4月1日至2021年5月31日。
繳費標準
2021年4月1日起，株洲城鎮靈活就業人員醫保月繳費基數按4043.2元執行。
繳費標準中，8%費率檔，城鎮職工醫療保險費標準為323.46元/月。
6%費率檔，城鎮職工醫療保險費標準為242.59元/月;大病醫療互助費為160元/年。
2021-2022年度株洲城鄉居民養老保險
株洲城鄉居民養老保險目前有14個檔次。
(一)個人繳費
參加城鄉居民養老保險的人員(簡稱“參保人”)應當按規定逐年繳納養老保險費。繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元等14個檔次。參保人自主選擇繳費檔次，多繳多得。按照全省統一規定，適時調整繳費檔次標準。
(二)政府補貼
1.各級政府對參保人繳費給予補貼。參保人選擇年繳納100元、200元檔次的，補貼標準為每人每年30元，其中省平均補貼20元;選擇年繳納300元、400元檔次的，補貼標準為每人每年40元，其中省平均補貼28元;選擇年繳納500元及以上檔次的，補貼標準為每人每年60元，其中省平均補貼40元。
2.對特別困難群體參保給予補助。對一、二級重度殘疾人和全額享受低保待遇的參保人，縣市區人民政府代其繳納最低繳費檔次的養老保險費。
2021-2022年度株洲城鄉居民醫療保險
紅網時刻10月28日訊(記者 蘇莉雅)10月28日，記者從株洲市醫保局了解到，2022年度株洲市城鄉居民醫保繳費已經啟動，城鄉居民醫保個人繳費標準統一為320元/人·年，正常參(續)保時間為每年的9月1日至12月31日。
據了解，城鄉居民醫保個人繳費標準統一為320元/人年，特困人員、1-2級殘疾人員個人不繳費，低保人員個人繳費標準為160元/人年。
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